領(lǐng)導(dǎo)者的五種權(quán)力，有點(diǎn)遺忘了，于是去查了一下，作為補(bǔ)充資料法定權(quán)力：法定權(quán)力是指一個(gè)人因?yàn)樵诮M織中的職位和職務(wù)而擁有的權(quán)力，這是群體或組織中最明顯也是最重要的一種權(quán)力。

法定性的權(quán)力比獎(jiǎng)賞權(quán)力和強(qiáng)制權(quán)力覆蓋面更廣，它會(huì)影響到人們對(duì)于職位權(quán)力的接收和認(rèn)可，如果沒(méi)有法定作為基礎(chǔ)，懲罰性權(quán)力和獎(jiǎng)賞性權(quán)力往往都不能夠證實(shí)。

例如在沒(méi)有任命的情況下，讓你負(fù)責(zé)某個(gè)部門，你所擁有的獎(jiǎng)賞權(quán)力和懲罰權(quán)力就會(huì)大打折扣。

獎(jiǎng)賞權(quán)力：人們之所以服從一個(gè)人的愿望或指示，是因?yàn)檫@種服從能給他們帶來(lái)益處。

因此，那些能給人們帶來(lái)他們所期望的報(bào)酬的人，就擁有了權(quán)力。

這些報(bào)酬可以是人們認(rèn)為有價(jià)值的任何東西，在組織背景中，考慮的是金錢、良好的績(jī)效評(píng)估、晉升、有趣的工作任務(wù)、友好的同事、重要的信息強(qiáng)制權(quán)力：它是建立在畏懼之上的。

如果一個(gè)人不服從的話，就可能產(chǎn)生消極的后果，出于對(duì)這種后果的畏懼，這個(gè)人就對(duì)強(qiáng)制性權(quán)力做出了反應(yīng)，這種權(quán)力取決于使用或威脅使用處罰的能力。

專家權(quán)力：專家權(quán)力來(lái)自于個(gè)人的某些技能或?qū)ｉL(zhǎng)，并且這些技能或?qū)ｉL(zhǎng)正是組織所需要的。

參照權(quán)力：參照性權(quán)力是指?jìng)€(gè)人具有的吸引他人并建立起他人對(duì)自己的忠誠(chéng)度的能力。

這種權(quán)力依賴于個(gè)人魅力和人際關(guān)系技能，追隨者認(rèn)同的是領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人品質(zhì)，甚至以自己是公認(rèn)的追隨者而感到驕傲。

民族主義或愛(ài)國(guó)主義通常也被認(rèn)為是一種無(wú)形的參照性權(quán)力。

例如戰(zhàn)士為了保衛(wèi)國(guó)家的榮譽(yù)而奮戰(zhàn)。