1
最近，《新華每日電訊》報(bào)道把中年的界定年齡提前到了1992年，讓大家驚呼無(wú)法接受，原來(lái)我們都已經(jīng)要面對(duì)中年危機(jī)了。
我也沒(méi)辦法接受這突如其來(lái)的打擊，總感覺自己還沒(méi)有長(zhǎng)大，還是單身狗，本來(lái)虐心的事情就很多，現(xiàn)在突然被聯(lián)合國(guó)認(rèn)定為進(jìn)入中年，這簡(jiǎn)直是一個(gè)悲傷的故事。
細(xì)算一下，最早一批的90后，今年已經(jīng)27歲了。
曾經(jīng)長(zhǎng)輩們找你聊學(xué)業(yè)、聊人生，現(xiàn)在都已經(jīng)開始聊對(duì)象、聊房子，每個(gè)人都加速開啟了奔跑模式，一不小心，就闖入了中年人的領(lǐng)域。
但很多人談起90后，依然是他們“還未長(zhǎng)大”。
前幾天我一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司的老板朋友和我喝酒，見面第一句話就是：我真是搞不懂現(xiàn)在的90后，太難伺候了。
朋友是70后，兢兢業(yè)業(yè)工作十幾年，好容易做到跨國(guó)公司的高層，結(jié)果遭遇職場(chǎng)動(dòng)蕩，獨(dú)善其身開始創(chuàng)業(yè)，日子過(guò)得忙碌緊張，但也算順?biāo)臁?/p>
而所提到的90后是公司新招的一批員工，在他的口中，完全是一群“不聽話的兔崽子”。
來(lái)看看他吐槽的這些話：
今天開會(huì)，竟然站起來(lái)指責(zé)我的管理方式落伍，直接批評(píng)領(lǐng)導(dǎo)；
每天工作完就開始逛網(wǎng)頁(yè)，從來(lái)不知道幫助別人做一點(diǎn)工作，自私得很；
多批評(píng)兩句就受不了，一不順心就玩失蹤要辭職，招人就搞得人事心力交瘁；
我讓你當(dāng)員工是讓你踏實(shí)工作為公司創(chuàng)造效益，不是要招進(jìn)來(lái)祖宗要順毛哄著你；
總而言之一句話，現(xiàn)在的年輕人，真是一代不如一代了。
我聽完老板的吐槽，笑著說(shuō)，嚯！這話我聽著怎么這么耳熟。
2
很多年前，當(dāng)80后的一代進(jìn)入社會(huì)時(shí)，很多人給下的定義是：垮掉的一代。
我曾細(xì)想這其中的原因，可能有一個(gè)重要的方面，是80后不太遵守社會(huì)約定俗成的游戲規(guī)則。
嬌生慣養(yǎng)、不負(fù)責(zé)任、信仰缺失、游手好閑、集體意識(shí)差、不踏實(shí)不上進(jìn)……太多的貶義詞被當(dāng)時(shí)的話語(yǔ)權(quán)群眾大肆批判。
那時(shí)，80后的我們集體進(jìn)行反攻，兩大陣營(yíng)幾乎對(duì)立了十幾年。
最經(jīng)常聽到的一句話就是：現(xiàn)在的年輕人，真是一代不如一代人。
而當(dāng)90后開始崛起時(shí)，定義更讓人咋舌：腦殘的一代。
火星文盛行、非主流文化、思想幼稚、能力低下、沒(méi)有原則、眼高手低……更多的貶義詞又被現(xiàn)在的話語(yǔ)權(quán)群眾大肆批判，其中就包括很多已經(jīng)成長(zhǎng)起來(lái)的80后。
關(guān)于話語(yǔ)權(quán)，這其中有一個(gè)心理學(xué)名詞：從眾心理。
不知是誰(shuí)開的頭，之后一窩蜂的，一堆人就跟在評(píng)論后集體開始攻陷，特別像現(xiàn)在的鍵盤黨，這就是集體效應(yīng)。
好像把批判剛剛崛起的新興群體，作為了一種展現(xiàn)的方式，甚至是時(shí)尚。
而之所以飽受詬病，其中還有一個(gè)重要的方面是：網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的興起。
80后的成長(zhǎng)初期，網(wǎng)絡(luò)剛剛開始興起，無(wú)數(shù)新鮮事物被人熟知，作為年輕一代人的問(wèn)題和缺點(diǎn)也被迅速曝光，于是中規(guī)中矩的人坐不住了，運(yùn)用自己的老成和觀點(diǎn)開始進(jìn)行打壓。
同樣，在90后成長(zhǎng)階段，網(wǎng)絡(luò)成為人們?nèi)粘Ｉ畈豢苫蛉钡囊徊糠郑?0后更加依賴網(wǎng)絡(luò)，甚至靠網(wǎng)絡(luò)存活，長(zhǎng)久地停留在虛擬世界中表達(dá)自我，就使得年輕本不完善的本我被迅速妖魔化。
快速回顧一下剛剛提到的貶義詞，實(shí)際上是年輕人的共性，是無(wú)論哪個(gè)年代的年輕人都或多或少存在的問(wèn)題，并不能以時(shí)代進(jìn)行劃分，只是網(wǎng)絡(luò)讓它們被散播和夸大，成為了眾矢之的。
老實(shí)說(shuō)，90后挺冤的。
3
很多人跟我提起90后，都說(shuō)他們太過(guò)現(xiàn)實(shí)。
曾經(jīng)有朋友說(shuō)，90后愛錢，想錢想瘋了，又很想紅，為了紅毫無(wú)下限，看看直播中那些奇葩的人，這個(gè)社會(huì)怎么了？怎么都允許這樣的人存在？
我有點(diǎn)奇怪，這到底是在怪90后，還是在怪社會(huì)？
我問(wèn)他，所以你到底是覺得90后帶偏了社會(huì)？還是社會(huì)讓90后變得現(xiàn)實(shí)？
他想了半天，這有區(qū)別嗎？
這其中的區(qū)別就在于，社會(huì)自有現(xiàn)實(shí)的一面，作為70后、80后總是喜歡規(guī)避掉這些現(xiàn)實(shí)和世故，而90后卻坦然受之，甚至能夠轉(zhuǎn)化為自己成功的方式之一。
有人說(shuō)90后愛錢，試問(wèn)誰(shuí)不愛錢？你只是不愿意談錢。有人說(shuō)90后想紅，試問(wèn)誰(shuí)不想紅？你只是用其他來(lái)掩蓋目的。有人說(shuō)90后沒(méi)能力，試問(wèn)誰(shuí)天生就是天才？你只是比他們多了些經(jīng)驗(yàn)。
很多人拿著此時(shí)自己的成績(jī)，來(lái)要求剛剛步入社會(huì)的人達(dá)到他們的預(yù)期，也有許多人看不慣現(xiàn)在年輕人太過(guò)自我的生活方式，不能理解為什么現(xiàn)在年輕人的欲望都這么赤裸裸。
我認(rèn)為，能夠坦白自己的欲望，比故意隱瞞和欲蓋彌彰，真實(shí)得多。
我們公司曾經(jīng)有一個(gè)90后同事，每天的工作就是接待客戶，將公司的方案拿給客戶進(jìn)行初選。
在某次的前期提案中，有人偷偷對(duì)這位同事說(shuō)，你在和客戶推薦時(shí)，讓他們選用我們組的方案，之后我拿到回扣分你一半。
這位同事言辭激烈地拒絕了他，甚至還在開會(huì)時(shí)將這件事公之于眾，被揭發(fā)的人恨得牙癢癢，在公司樓下和同事打了起來(lái)。
同事毫不示弱，他說(shuō)，我是愛錢，但我不能因?yàn)殄X就沒(méi)有自己的原則，你們這種職場(chǎng)潛規(guī)則對(duì)我沒(méi)用。
公司的人大多冷眼旁觀，覺得90后實(shí)在太不知趣，不懂職場(chǎng)，甚至一點(diǎn)人情世故都不了解。
而同事卻理直氣壯，我干嘛要懂人情世故？我是來(lái)工作來(lái)賺薪資的，我做好自己的本職工作就夠了，咱們憑工作能力說(shuō)話，別的虛頭巴腦的事情我不懂，更不屑去做。
我不禁要為這位90后點(diǎn)贊，三觀正到讓我自慚形穢。
4
老板朋友說(shuō)90后難管理不聽話，實(shí)際上不是他們不聽話，而是他們只聽愿意聽的人的話。
米未傳媒的老板馬東最開始也無(wú)法理解90后，甚至覺得和他們有深深的代溝，根本無(wú)法溝通，但后來(lái)親自融入到年輕人中才發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在90后的激情更勝于他們年輕時(shí)，更加具有創(chuàng)造力、想象力，行動(dòng)和執(zhí)行能力都十分讓人敬佩。
你想讓他們聽你的話，那么你就拿出自己的本領(lǐng)讓他們見識(shí)一下。
要么給夠工資，要么給夠機(jī)會(huì)，要么你用自己的能力讓他們佩服，要么你就干脆完全信任他們放手一搏。
總是覺得不放心，像是對(duì)待老員工一樣管東管西，又覺得員工必須是聽話的吃苦的，作為老板又摳門又霸道，誰(shuí)還愿意在你手下工作？
時(shí)代不同了，我們所面對(duì)的，不是曾經(jīng)在苦日子成長(zhǎng)起來(lái)的一代，只是渴望能夠有份安穩(wěn)工作就能得過(guò)且過(guò)。
90后的一代，基本沒(méi)有吃過(guò)苦，他們不愿意過(guò)四平八穩(wěn)的人生，相比而言，他們更在意的是，工作是否有趣，活得是否有價(jià)值。
你覺得他們幼稚，其實(shí)是你世故。你覺得他們無(wú)能，其實(shí)是你偏見。你覺得他們無(wú)下限，其實(shí)是你保守。
我們不能忽視90后所想展現(xiàn)的自我和價(jià)值體現(xiàn)，更不能壓抑他們想要表達(dá)的欲望，他們依然年輕，需要機(jī)會(huì)和經(jīng)歷，更需要鼓勵(lì)和認(rèn)同。
有人說(shuō)90后的明星不敬業(yè)，有人說(shuō)90后的主播無(wú)底線，有人說(shuō)90后的員工太自我，有人說(shuō)90后的一代沒(méi)希望。
問(wèn)題是有，但在我看來(lái)，不是他們幼稚、無(wú)能、異想天開，而是你偏見、一成不變，帶著有色眼鏡看待他們。
曾經(jīng)的游戲規(guī)則已經(jīng)不再適合90后，曾經(jīng)以為是對(duì)的，于他們而言是滑稽的。
而恰恰我們所認(rèn)為的對(duì)，并不一定正確，只是我們默認(rèn)，而他們勇于否定和挑戰(zhàn)。
而我最喜歡90后的生活態(tài)度是：關(guān)你屁事。
不管是70后、80后還是90后，我們從本質(zhì)上沒(méi)有不同，都是從幼稚、青澀成長(zhǎng)起來(lái)，你在批判90后的時(shí)候，無(wú)非是覺得他們敢作敢為，不知遮掩。
但這不是錯(cuò)，遮遮掩掩才是落伍、世故又裝逼。
與其跺腳搖頭大肆批判，不如握手言和，拱手相讓。
畢竟，世界是我們的，但最終是他們的。
