10月16日，馮格格聽講座《如何辨別：興趣是否能發(fā)展成職業(yè)》，主要收獲如下：

一、4S模型

1. Service 我通過做什么為誰解決什么問題？

從消費者切換到生產(chǎn)者；從自我為中心切換到客戶為中心；享受樂趣切換到解決問題。通過上述角色切換，很多人會發(fā)現(xiàn)自己的興趣愛好可能是個偽命題。你看起來喜歡烹飪，可你對鍋碗瓢盆沒半點興趣。你說你喜歡并購，但是空閑時間你從來沒有主動看過并購的書。

2. Strength：知識、技能及二者的協(xié)同。這個靠刻意練習是刻意提高的。

3. Shit狗血：工作環(huán)境，工作內(nèi)容，生活方式，收入水平，人際關(guān)系。在你確認service級strength都具備后，你還得評估這個職業(yè)是否有你無法接受的shit狗血因素。每份職業(yè)有他招人喜愛的方面，也都有他令人討厭的一面，后者你是否能接受。了解的方式有咨詢過來人或者自己小實驗試試。比如，有興趣做coach的，是否日常有意識引領(lǐng)別人，諸如此類。看自己是否喜歡合適。

4. Sustained Dedication。 在前S確定后，你就需要持續(xù)的投入了。期間，自我懷疑會如影如隨，甚至更加激烈。沒客戶時，你懷疑這是否自己所長？是否真的合適自己？上一臺階后，你懷疑自己能否做的更好？相信我，每個人都會這樣懷疑自己，u r not alone.

每個人都只能活一次，皆有義務找到自己所愛的職業(yè)。多留意，日常自己空閑之余關(guān)注什么，在平常又多在哪些方面用到什么技能解決了什么問題，讓自己特有成就感。不斷記錄總結(jié)，慢慢地，自己擅長的事情就清晰可見了。

You may not get rich by doing what you love, but your life will be enriched by doing what you love to do.

馮格格之前一同事，香港科技大學金融專業(yè)研究生畢業(yè)，從投行轉(zhuǎn)行做算塔羅牌，2年間做得風生水起，身邊的小例子堅定了馮格格要找到自己所愛的決心。人還是做自己喜歡的工作才能事半功倍，并且人一輩子只活一次，有義務找到或create自己所愛之事業(yè)。

馮格格不能說現(xiàn)在從事的工作不喜歡，很多時候一個人不夠喜歡一份工作，是因為出現(xiàn)了困難或者是沒有成就感。所以，馮格格目前最可行的做法，這份工作目前暫時無馮格格無法忍受的shit，馮格格計劃先sustained dedication開始，提高strength，在service中尋找成就感，相信也是可嘗試的路徑。