女性60歲，男性65歲，那時(shí)候的我們，長期伏案，缺少運(yùn)動(dòng)，想來已是白發(fā)蒼蒼，行動(dòng)遲緩了。和比我們小40歲，小30歲的小孩子做同事，內(nèi)心一定充滿了尷尬和無奈。

這還只是從小我出發(fā)，從公司方面說，需要新鮮血液，需要更年輕的更有沖擊的力量。很多公司，都希望員工結(jié)構(gòu)更加年輕化，就會(huì)有一系列優(yōu)化政策出臺(tái)。那么，年齡大了，將如何保住一份穩(wěn)定的工作和收入呢？工作了一輩子，將如何保持生而為人的尊嚴(yán)呢？

但從另一個(gè)方面想，既然是國家的政策，自然也有出臺(tái)的理由，那么我們每一個(gè)人就要提早做好準(zhǔn)備，從現(xiàn)在起，鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)，做好心理建設(shè)，勇敢面對(duì)現(xiàn)實(shí)。努力增加睡后收入，努力自我增值，減少對(duì)公司和工作的依賴。無論什么時(shí)候，都有重新來過的勇氣和決心。

與大家共勉，加油！