2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是實施“十四五”規(guī)劃承前啟后的關鍵一年，也是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家開局起步的重要一年。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，要牢記殷殷囑托，始終胸懷“國之大者”，發(fā)揮好示范帶頭作用，先學先悟、先懂先行，用黨的二十大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，將黨的二十大決策部署轉換為推動組織工作高質量發(fā)展的具體行動，為海原事業(yè)高質量發(fā)展提供堅強的組織保證。

一是選賢任能，全面加強干部隊伍建設。黨的二十大報告指出：“樹立選人用人正確導向，選拔忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|專業(yè)化干部，選優(yōu)配強各級領導班子”。這是干部隊伍建設方針的新變化，也是干部隊伍建設的新要求。一要堅持新時代好干部標準，把黨的二十大精神和社會主義現(xiàn)代化建設理念融入到干部隊伍建設中來，著力在高素質、專業(yè)化上下功夫，把政治品格好、道德素養(yǎng)優(yōu)、文化水平高、專業(yè)能力強的好干部選好用好，打造高素質專業(yè)化干部隊伍；二要堅持把政治標準放在首位，把理想信念和初心使命融入到干部隊伍建設，著力在嚴把人選政治關上下功夫，進一步健全人崗相適、人事相宜工作機制，提高選人用人精準度和匹配度，選優(yōu)配強基層班子；三要堅持“年輕干部”優(yōu)培優(yōu)育，把“后繼有人”融入干部隊伍建設，著力在年輕干部隊伍建設上出真招，建立年輕干部后備庫，繼續(xù)推行“實名制”推薦年輕干部，讓年輕干部儲備、鍛煉、使用有序銜接，推動優(yōu)秀年輕干部增長才干，快速成長。

二是強基固本，全面加強基層組織工作。黨的二十大報告指出：“堅持大抓基層的鮮明導向，把基層黨組織建設成為有效實現(xiàn)黨的領導的堅強戰(zhàn)斗堡壘”。一要不斷深化基層組織引領作用，著力從農(nóng)村、城市、機關黨建和黨員教育管理等方面入手，充分發(fā)揮黨組織在基層治理中的引領作用，實現(xiàn)一體謀劃，全面推進，鞏固拓展優(yōu)勢和長項，開創(chuàng)強項更強、短板不弱的組織工作新局面；二要堅持用好黨建引領，扎實做好網(wǎng)格化管理，大力實施城市基層黨建引領基層治理賦能增效行動，建強社區(qū)治理骨干隊伍，加強與社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建，構建扁平化應急指揮體系，切實把“微網(wǎng)格”融入到基層治理體系中去，不斷運用組織手段提升基層治理成效；三要堅持用好黨性教育這個“鑄魂工程”，結合中央即將部署開展的主題教育，將習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神及自治區(qū)第十三次黨代會精神貫穿黨員日常教育和集中教育始終，引導廣大黨員干部堅守共產(chǎn)黨人精神追求，牢記初心使命。

三是引才聚智，全面加強人才工作。黨的二十大報告指出：“堅持為黨育人、為國育才，全面提高人才自主培養(yǎng)質量，著力造就拔尖創(chuàng)新人才，聚天下英才而用之”。一要始終堅持“黨管人才”，結合我縣實際，突出“高精尖缺”導向，把準“人才+重點產(chǎn)業(yè)”的發(fā)展趨勢，加強人才結構與產(chǎn)業(yè)結構的融合度，持續(xù)推進“組團式”幫扶工作走深走實，加大力度培育出一批教育、醫(yī)療、科技等領域的專業(yè)技能人才。二要圍繞自治區(qū)“六新六特六優(yōu)”產(chǎn)業(yè)和海原縣“一主四特”產(chǎn)業(yè)，認真落實各類引才計劃，繼續(xù)實施領軍人才培養(yǎng)、優(yōu)秀企業(yè)家培育、專業(yè)技術人才創(chuàng)新能力提升三大人才工程，建立完善六類人才信息庫，為人才入駐海原完善政策體系。三要樹牢“以人才高質量發(fā)展促經(jīng)濟高質量發(fā)展、以人才高地促全縣各項事業(yè)高質量發(fā)展”的鮮明導向，開展高層次人才延攬、海原籍優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動，常態(tài)化舉辦線上線下人才招聘會，重點引進一批高端人才、急需緊缺人才。