同事S，公司的設(shè)計師，話很多、事不少，活不好。但沒辦法，這個時代，設(shè)計得美不美，直接決定著產(chǎn)品的好壞。

新人拿去的想法基本被懟，總是說各種不行，借口要比想的辦法多的多；改個文案，再正常不過的事，到她那就能把你“教育”得像是道德敗壞……

在公司中，受她掰扯的，不止一兩個。有的新人，覺得沒必要跟她較這個勁兒，走了；有的老人，和另一個不錯的設(shè)計師關(guān)系好，不再找她。那天，公司以懟人聞名的副總和她發(fā)生一場響徹樓層的撕逼大戰(zhàn)。起因是這樣的，副總手下找她去設(shè)計東西，她百般刁難，結(jié)果新人反饋給副總。這還得了，欺負(fù)副總手下的人就是欺負(fù)她，副總立馬找來，趁著老板沒在，大罵一通。平時，欺負(fù)別人的她，敢怒不敢言。

職場雖不好混，但大家都是干活的，每個人都從職場里走過，你是幫助別人，刁難別人，打壓別人，羞辱別人，對方都心知肚明。即使職場小白，當(dāng)時會被你唬住，也別忘了他也會成長，也會有明白的一天。

我相信因果和輪回，你對別人的惡，總有一天會回到你自己身上?，F(xiàn)在你比別人強，不意味著你永遠(yuǎn)比別人強。你一句話把別人嗆死，爽一會，日后別人還會微笑著跟你說“你好”嗎？即便說，你敢信嗎？

閨蜜跟我說，那天她老公故意把她惹生氣了，日子過久了，也不想跟他計較。結(jié)果心里越來越氣，晚上半睡半醒地時候，回身“啪啪啪”打了老公好幾下，心里爽了，一覺睡到大天亮。人與人之間的關(guān)系就像物理講的“力的作用是相互的”。你給對方一個“暴力”，想讓對方白白忍受，不了了之，基本是不可能的。他要么像大彈簧一樣，等壓縮到極致后，給你一個絕地反擊；要么像鐘擺一樣，以同樣的“惡”加到你身上?？傊?，你對別人做的“惡果”，你是逃不掉的。

曾看過一個故事，一個殺人犯，他老婆出軌，他不敢怨恨老婆，殺了3個妓女以泄心頭之憤。結(jié)果，就在他被逮捕的當(dāng)天，他老婆搬去了情人家。他悔不當(dāng)初，很多人罵他，為什么自己老婆不對，卻去傷害別人。不必罵，他已經(jīng)受到了懲罰。而至于他老婆，我們旁人也不好評估這犯沒犯錯，婚姻里很多事情都是說不清楚的。出軌當(dāng)然傷害了另一方，輿論的壓力、孩子的成長都會讓她付出沉痛的代價。從來沒有聽說過“惡”能結(jié)善果。

人對待別人應(yīng)像對待自己一樣，你想要別人怎么對待你，就怎么對待別人。如果你讓別人不爽，別人自會讓你不爽。這是真理，哪種關(guān)系都一樣，父母、伴侶、友情、同事，與人多一分善意，日后多一些溫暖。