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物價(jià)與工資,二十年沒變。工人是終身雇傭制。
精益求精,是因?yàn)椋鹤约盒枰霉ぷ鞅旧淼木旅篮脕砹钭约簼M足。
同時(shí),這又必然帶來工作上的互相敦促。
2
感覺日本人像是螞蟻軍團(tuán),心中有大局,手中有工具。
從開車的間距,速度,無一次鳴笛,都讓作為中國人的我感受到這個(gè)民族具有的高度的群體協(xié)作性(酒店退房不查房,日本無環(huán)衛(wèi)工,日本街道無垃圾,都是全員協(xié)作的表現(xiàn))。
群體持續(xù)協(xié)作的底層保障是:我知道不給別人添麻煩;我一定要確保把事情做對(duì)(加上經(jīng)驗(yàn),加上反思,會(huì)進(jìn)化到:一次把事情做對(duì)?。?/p>
3
日本人的產(chǎn)品,最好的給自己。其次給歐美。再次給中國非洲東南亞。
本土農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格貴于進(jìn)口農(nóng)產(chǎn)品。
總體還是我們中國更有全球眼光與環(huán)球情懷。
日本的商品,只需看價(jià)格就可知品質(zhì)。商品經(jīng)濟(jì)可以成熟到如中國當(dāng)年的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的定價(jià)模式。
其發(fā)達(dá)水平對(duì)應(yīng)的價(jià)值觀,已經(jīng)不是:求大求快的維度。
回歸到誠實(shí),品質(zhì),效率,美好。
比如:今天參訪的工業(yè)制造公司,規(guī)模不是很大,是以:技術(shù)化,社會(huì)性,感動(dòng) 為價(jià)值觀。
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今天接觸的三位主角:
上午工業(yè)公司的講師,中午吃飯的前財(cái)政大臣,下午講5S管理的老師,三位主角,全部讓我感受到有一股額外的激情,比普通日本人的敬業(yè)還要多一點(diǎn)生命力與精神力,有一股感染力與人格魅力。
優(yōu)秀到卓越,平凡到偉大,中間是一股精神氣兒~。
今天還去了日本國會(huì)等,不多詳表。
明天是豐田公司,后天是稻盛哲學(xué)。再敘。