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1.市場調(diào)研的目的、目標(biāo)
2.市場調(diào)研的對象、內(nèi)容
3.市場調(diào)研的方法
4.市場調(diào)研的步驟
(推薦“十步殺”流程)
開門見山,什么是:市場調(diào)研?
市場調(diào)研(market research)是一種 “運(yùn)用科學(xué)的方法”且“針對特定的對象”進(jìn)行“目的性、系統(tǒng)性”的“搜集、記錄、整理”有關(guān)“市場信息、市場數(shù)據(jù)”并進(jìn)行“數(shù)據(jù)分析、邏輯論證”的“調(diào)查、研究”活動,它為“市場預(yù)測、營銷決策、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理”乃至“企業(yè)運(yùn)營、公司發(fā)展”提供“決策依據(jù)”。
——參考MBA智庫(千萬別看百度知道……)
如何理解,我們把“概念”拆解掉:
1.為“企業(yè)運(yùn)營、公司發(fā)展”提供“決策依據(jù)”(目的)
2.為“市場預(yù)測、營銷決策、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理”提供“決策依據(jù)”(目的)
3.“市場信息、市場數(shù)據(jù)”(內(nèi)容)
4.“針對特定的對象”(對象)
5.“運(yùn)用科學(xué)的方法”(方法)
6.“搜集、記錄、整理”“數(shù)據(jù)分析、邏輯論證”“調(diào)查、研究”(步驟)
當(dāng)然,即便拆解,還是復(fù)雜。
——接下來,我們一一講解:

一、市場調(diào)研的目的、目標(biāo)
實(shí)際上,我們在上述定義中,已經(jīng)將“目的”提出了:
宏觀:為“企業(yè)運(yùn)營、公司發(fā)展”提供“決策依據(jù)”
中觀:為“市場預(yù)測、營銷決策”提供“決策依據(jù)”
微觀:為“產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理”提供“決策依據(jù)”
上述“宏觀/中觀/微觀”目的,就是“調(diào)研的初衷”,請大家記得這個(gè)初衷,我們依然不能“為了調(diào)研而調(diào)研”,必須:先明晰目的!先明確目標(biāo)!說白了,上述目的,都是在“提出問題”,這種問題事關(guān)公司、項(xiàng)目的發(fā)展,需要我們?nèi)フ{(diào)查、研究,得出定量的數(shù)據(jù)、定性的結(jié)論(即:決策依據(jù)),幫助我們“回答問題”(注:不是解決問題,只是回答問題。)
舉例:如何開展在線教育產(chǎn)品調(diào)研?
分析:該案例中,首先要明確企業(yè)的調(diào)研目的,實(shí)際上是提問:
該企業(yè)是否適合作互聯(lián)網(wǎng)教育的轉(zhuǎn)型?
該企業(yè)應(yīng)該如何做自己的在線教育產(chǎn)品?
在線教育產(chǎn)品的行業(yè)現(xiàn)狀、競爭機(jī)構(gòu)?
在線教育產(chǎn)品的用戶體量、用戶分析?
競品的類型、屬性、價(jià)格、特點(diǎn)?
該企業(yè)如何為自己的在線教育產(chǎn)品進(jìn)行定位、定價(jià)、推廣?
附上《新課堂·在線教育產(chǎn)品調(diào)研》的“調(diào)研綜述”:

▆調(diào)研綜述
1.調(diào)研主題
《新課堂·在線教育產(chǎn)品調(diào)研》
2.調(diào)研目的
了解當(dāng)前“語言培訓(xùn)、留學(xué)規(guī)劃以及其他關(guān)聯(lián)領(lǐng)域的在線教育產(chǎn)品概況”,發(fā)現(xiàn)并研究“具有參考價(jià)值的樣本產(chǎn)品、樣本機(jī)構(gòu)”,結(jié)合對標(biāo)新課堂教育各事業(yè)部產(chǎn)品、服務(wù)的特點(diǎn)提出“新課堂在線教育產(chǎn)品”的建議與構(gòu)想。
3.調(diào)研對象
本案旨在為“新課堂在線教育產(chǎn)品”的設(shè)計(jì)提供參考,因此本案側(cè)重競品產(chǎn)品、競品機(jī)構(gòu)的調(diào)研,但剔除了“是在線教育,但非語培、留學(xué)類;是語培、留學(xué)類,但無在線產(chǎn)品”的調(diào)研對象,以便有更強(qiáng)的可比性。最終,本案從240個(gè)產(chǎn)品/機(jī)構(gòu)中挑選了72個(gè)對標(biāo)產(chǎn)品和機(jī)構(gòu)進(jìn)行詳細(xì)調(diào)研,作為本案的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、內(nèi)容的來源。
機(jī)構(gòu)類型如下:
語培機(jī)構(gòu)、留學(xué)機(jī)構(gòu)、少兒英語機(jī)構(gòu)、平臺機(jī)構(gòu)、K12機(jī)構(gòu)。
具體名單參見:
《新課堂·在線教育產(chǎn)品調(diào)研(調(diào)研對象表)》
4.調(diào)研參數(shù)
本次調(diào)研選取多個(gè)維度采集數(shù)據(jù),分為“機(jī)構(gòu)參數(shù)—產(chǎn)品參數(shù)—運(yùn)營管理(線下運(yùn)營、線上運(yùn)營)—團(tuán)隊(duì)發(fā)展—企業(yè)發(fā)展—融資歷史—媒體報(bào)道”8個(gè)維度,共計(jì)106項(xiàng)參數(shù)。
具體參數(shù)詳見:
《新課堂·在線教育產(chǎn)品調(diào)研(調(diào)研參數(shù)表)》
5.調(diào)研方法
選定上述106項(xiàng)參數(shù)后,工作組經(jīng)過4周時(shí)間進(jìn)行數(shù)據(jù)采集、內(nèi)容整理,并且對調(diào)研的執(zhí)行對象進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)新、技術(shù)驅(qū)動、資本優(yōu)勢、運(yùn)營管理、市場營銷、角度進(jìn)行多個(gè)維度和觀察和分析,最終形成本案。
具體工作流程:
(1)調(diào)研主題、目的選定
(2)調(diào)研對象、參數(shù)設(shè)計(jì)
(3)線上-數(shù)據(jù)采集-數(shù)據(jù)分析
(4)線下-信息搜集-信息整理
(5)調(diào)研(數(shù)據(jù)版)-報(bào)表制作
(6)調(diào)研(報(bào)告版)-報(bào)告撰寫
實(shí)際上,上述“目的”談的是“大問題”,要求我們作出“定性判斷”。
接下來,下文“目標(biāo)”談的是“小問題”,我們需要作出“定量分析”。
目的,目標(biāo)、有什么區(qū)別呢?
目的,更抽象,多側(cè)重定性判斷。
目標(biāo),更具體,多側(cè)重定量分析。
我們可以將“目的”進(jìn)行非常具體的拆解,參照WBS任務(wù)拆解結(jié)構(gòu)的原理。說白了,在上述案例中提到的“是否適合?如何去做?行業(yè)問題?競品問題?”其實(shí)都是可以具體拆解的,比如“產(chǎn)品設(shè)計(jì)”可以設(shè)置如下10個(gè)目標(biāo)(objective):
產(chǎn)品研發(fā)
產(chǎn)品定位
產(chǎn)品定價(jià)
產(chǎn)品屬性
產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)
產(chǎn)品交付
產(chǎn)品倉儲
產(chǎn)品物流
產(chǎn)品售后
產(chǎn)品迭代

二、市場調(diào)研的內(nèi)容、對象
市場調(diào)研的“內(nèi)容”,緊接著“目的”展開,如果有了解過“OKR理論”就能明白,這是一個(gè)“參數(shù)化、數(shù)據(jù)化”的過程,幫助我們真正實(shí)現(xiàn)“定量分析”,相當(dāng)于為“目標(biāo)(Objective)”匹配“內(nèi)容Key results)”,唯一不同的是,相比于OKR設(shè)定,我們設(shè)定的參數(shù)要更多一些。
(參考《OKR源于英特爾和谷歌的目標(biāo)管理利器》書評——分析OKR與KPI差異 量化夢想、聚焦精力:企業(yè)愿景到底是如何實(shí)現(xiàn)的?)
1.內(nèi)容
市場調(diào)研內(nèi)容,根據(jù)不同的分類方法,都可大致梳理。
(1)按市場要素:
①商品(前臺是產(chǎn)品、后臺是服務(wù))
②買方(即:用戶)
③賣方(即:企業(yè))
④行業(yè)(主體的關(guān)系、客體的關(guān)系)——主體:買方+賣方? 客體:產(chǎn)品+服務(wù)
(2)按市場行為:
①4P理論(產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷)
——個(gè)人認(rèn)為,“促銷”當(dāng)下可以改為“營銷”
②4C理論(客戶、成本、便利、溝通)
——個(gè)人認(rèn)為,“溝通”當(dāng)下可以改為“連接”
大家不要被上面“市場要素/市場行為”的理論給嚇到了,其實(shí)你如果高興,你也可以按照自己的方式進(jìn)行市場調(diào)研內(nèi)容的分類。
重點(diǎn),不是分類標(biāo)準(zhǔn),而是分類結(jié)果。
什么結(jié)果?
答:達(dá)到“相互獨(dú)立,完全窮盡”才行!
(參考《〔產(chǎn)品經(jīng)理·思維〕什么是結(jié)構(gòu)化思維?——“歸納/演繹→抽象/建?!鷱?fù)用/量產(chǎn)”(例:秋千模型)》中關(guān)于“MECE分析法”的介紹。)
如果我們做到了“MECE”,會發(fā)現(xiàn),市場調(diào)研參數(shù)紛繁復(fù)雜,如圖:

當(dāng)然,在具體的調(diào)研過程中,并不需要全部調(diào)研。先“全局梳理參數(shù)”只是為了“胸中有數(shù)”,再“局部選擇參數(shù)”完全可以“有的放矢”。即:根據(jù)不同的調(diào)研目的、目標(biāo),我們完全可以選擇對應(yīng)的“內(nèi)容”,也就是確定“參數(shù)”。
因此,獲知、獲取以上參數(shù),就是一個(gè)定量數(shù)據(jù)采集的過程,也是我們的“目標(biāo)”。很明顯,這種“目標(biāo)”更具體、更務(wù)實(shí),很多都是具體的數(shù)據(jù)和事實(shí),幫助我們“定量分析”。一言以蔽之:“目的、目標(biāo)”只是方向,而“內(nèi)容、參數(shù)”才是刻度。從大到小,從粗到細(xì),是一個(gè)匹配流程。
2.對象
調(diào)研對象,就是個(gè)非常簡單的概念了,指的是我們調(diào)研的對象機(jī)構(gòu)、對象產(chǎn)品。
值得注意的是:選擇內(nèi)容,看起來復(fù)雜,實(shí)際上簡單。但:選擇對象卻極有挑戰(zhàn)。因?yàn)?,做市場調(diào)研的前提,是做市場細(xì)分。說白了,就是選擇合適的對象。(維度:要選擇不同權(quán)重、不同類型),尤其是涉及到定量分析的時(shí)候,對象就是樣本,樣本的數(shù)量、范圍都直接影響調(diào)研結(jié)構(gòu)。

如何選定?——調(diào)研對象維度(來自網(wǎng)絡(luò))
如何梳理?——調(diào)研對象梳理(來自作者)
除了上述分類,實(shí)際上還需要考慮調(diào)研對象的“地理分布、行業(yè)分布、客戶規(guī)模、客單金額”等其他維度,從而盡量作出權(quán)衡、選擇,找出真正有參考價(jià)值、調(diào)研價(jià)值的對象。


三、市場調(diào)研的方法
調(diào)研分為“調(diào)(調(diào)查)”和“研(研究)”兩個(gè)部分。
1.先談“調(diào)查”方法:
(1)宏觀上
調(diào)研方法分為兩大類、兩小類:
①定性研究(側(cè)重:事實(shí)評價(jià))——eg.焦點(diǎn)小組、深度訪談等
②定量研究(側(cè)重:數(shù)據(jù)分析)——eg.調(diào)查問卷、人口普查等
③觀察技術(shù)——eg.瀏覽器cookie分析、商場購物者追蹤、用戶日志、入戶觀察
④實(shí)驗(yàn)技術(shù)——eg.樣本測試、實(shí)驗(yàn)室遴選等控制影響因子的實(shí)驗(yàn)、用戶AB測試
(2)微觀上
我們選擇了一些經(jīng)典的調(diào)研方法(線上、線下):
①用戶調(diào)研、專家研討
②試用反饋、使用反饋
③調(diào)查問卷、在線調(diào)查
④售后反饋、外呼調(diào)研
⑤電話偵查、陌生拜訪(角色設(shè)計(jì))
⑥定點(diǎn)走訪、高層拜訪(方案設(shè)計(jì))
⑦焦點(diǎn)小組——即小組(焦點(diǎn))座談(Focus Group)是由一個(gè)經(jīng)過訓(xùn)練的主持人以一種半結(jié)構(gòu)的形式與一個(gè)小組的被調(diào)查者交談。主持人負(fù)責(zé)組織討論。小組座談法的主要目的,是通過傾聽一組從調(diào)研者所要研究的目標(biāo)市場中選擇來的被調(diào)查者,從而獲取對一些有關(guān)問題的深入了解。這種方法的價(jià)值在于常??梢詮淖杂蛇M(jìn)行的小組討論中得到一些意想不到的發(fā)現(xiàn)。
⑧需求探針——打入“敵人”內(nèi)部,和客戶一起工作一段時(shí)間,深度了解需求。比如一個(gè)大公司要定制一套軟件,軟件公司就很可能派一個(gè)人去大公司那里常駐幾個(gè)月,把自己當(dāng)作客戶公司的一員,了解一切和要做的軟件可能有關(guān)的業(yè)務(wù),這樣做的目的是可以對用戶需求有切身體會,看到用戶平時(shí)是怎么做的,甚至自己就變成一個(gè)客戶代表,而不像簡單的訪談只能聽到用戶是怎么說的。
⑨田野觀察——實(shí)意是身居用戶群體當(dāng)中,去觀察、去搜尋究竟誰才是我們的目標(biāo)用戶群體。觀察可以是在線上,也可以是在線下。我們可以在論壇、群聊、博客、貼吧里面,可以在地鐵、商場等公共場合下去觀察不同用戶的行為動作,當(dāng)然這個(gè)不是盲目的,我們必須要清楚在這些用戶群體當(dāng)中有我們的目標(biāo)用戶群體,才要去觀察。
當(dāng)然,當(dāng)下“利用線上采集、委托調(diào)研機(jī)構(gòu)”的方法,也同樣可以達(dá)成目標(biāo)。關(guān)鍵在于對于①-⑨的方法使用,都有操作流程、操作備忘,都屬于“金剛鉆技藝”,想要掌握,門道很多,有機(jī)會再跟大家逐一探討。
2.再談“研究”方法:
在“研究”方法的梳理中,我們重點(diǎn)關(guān)注“數(shù)據(jù)分析”的方法:
(1)對比分析法
將兩個(gè)或兩個(gè)以上的數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,分析其中的差異,從而揭示這些事物發(fā)展變化的規(guī)律和情況。對比分為橫向?qū)Ρ群涂v向?qū)Ρ取?/p>
(2)結(jié)構(gòu)分析法?
被分析研究總體內(nèi)各部分與總體之間進(jìn)行對比分析的方法,即總體內(nèi)各部分所占的指標(biāo)。
(3)交叉分析法
同時(shí)將兩個(gè)有一定聯(lián)系的變量及其值交叉排列在一張表內(nèi),使各變量值成為不同變量的交叉點(diǎn),一般采用二維交叉表進(jìn)行分析。
(4)分組分析法
按照數(shù)據(jù)特征,將數(shù)據(jù)進(jìn)行分組進(jìn)行分析的方法。
3.關(guān)于方法,有些補(bǔ)充:
市場調(diào)研是一個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,操作起來可簡可繁,完全取決于調(diào)研者的本心。
第一,筆者特別想提示“調(diào)研執(zhí)行部門、執(zhí)行人員的素質(zhì)要求”,實(shí)際上,大部分企業(yè)是沒有專業(yè)的市場調(diào)研機(jī)構(gòu)設(shè)置的,往往通過市場、銷售,或者公關(guān)、媒介等部門來承擔(dān)市場調(diào)研的職能。但是市場調(diào)研本身對參與者的要求非常高,除了對市場調(diào)研的經(jīng)驗(yàn)要求要非常豐富外,對個(gè)人的思維方式、溝通能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、歸納分析能力、心理觀察能力、企業(yè)責(zé)任心等要求也非常高。
第二,筆者特別向提示“調(diào)研問題、調(diào)研方法有同等的重要性”,說白了,方法錯(cuò),可能沒有結(jié)果?問題錯(cuò),可能沒有答案?我們可能聽過美國大選(希拉里敗北、羅斯福連任)的案例,很多預(yù)測機(jī)構(gòu)、調(diào)研機(jī)構(gòu)之所以預(yù)測錯(cuò)誤、砸了自己的招牌,就是提出了錯(cuò)誤的問題、采用了錯(cuò)誤的方法。包括雀巢咖啡開拓市場時(shí),家庭主婦們口是心非的例子(不買速溶咖啡,怕別人認(rèn)為自己懶惰。)

四、市場調(diào)研的步驟
(推薦“十步殺”流程)
1.調(diào)研流程
實(shí)際上,市場調(diào)研的“粗線條流程”是非常清晰的,如下:
(1)提出:問題、任務(wù)
(2)搜集:信息、數(shù)據(jù)
(3)定量、定性:分析
(4)解釋、解決:問題
甚至,上述流程還可以簡化為“提出問題→思考問題→分析問題→回答問題”的過程,值得注意的是,整個(gè)“市場調(diào)研”的過程,都不包含“解決問題”,因?yàn)閱栴}的真正解決,要在“決策”之后才正式展開。因此,我們要謹(jǐn)記市場調(diào)研過程中的“客觀、中立、冷靜”的心態(tài),確保“決策依據(jù)”客觀。
說白了,調(diào)研是“行動前”的工作,決策是“調(diào)研后”的結(jié)構(gòu)。
本文,給出作者自己整理的“十步殺-調(diào)研流程”給大家參考:

2.調(diào)研報(bào)告
附上《新課堂·在線教育產(chǎn)品調(diào)研》模板作為參考,因涉及競業(yè)禁止及保密協(xié)議,恕不能公開具體內(nèi)容,請大家見諒:


寫在最后:
知己知彼,百戰(zhàn)不殆。市場調(diào)研的經(jīng)典比喻,就是:軍事偵察!
作為6年的市場營銷人,我深知市場營銷,其實(shí)從“市場調(diào)研”階段就已經(jīng)開始了。本文是“企業(yè)家”的關(guān)鍵一篇,值得細(xì)讀。雖然本文“內(nèi)容、理論、技術(shù)”非常多,但我真心建議大家:切勿“碎片閱讀”務(wù)必“一氣呵成”(全文將近5000字,附:表格3張/圖片6張,均可聯(lián)系作者索取原稿。)
最后,本文雖然幾經(jīng)修改,但仍不甚滿意,筆者會在原文上繼續(xù)修改、保持迭代,每次修改會備注在留言欄。
作者微信:ruanying1986