《人性博弈》2:表里不一是常態(tài),關(guān)鍵是如何看待?

? ? ? ?如何看待表里不一人?就是外面呈現(xiàn)出來的謙虛、可靠,而實際不是,即學(xué)一套、做一套、想一套。

? ? ?《圣經(jīng)·新約》一個寓言,一個猶太人被強(qiáng)盜被打到重傷,躺在路邊,有祭司和利末人路過,他們都無救他,按理他們是神職人員,是最有愛心的,反而撒瑪利亞人路過救了猶太人,即使瑪利亞人、猶太人之間有教派的沖突。一對比,就很明顯了,聲稱是有愛心的祭司和利末人很有愛心,卻無去救人。就是表里不一的寫照。

? ? ? 當(dāng)你遇到表里不一人,不要過分偏激,遇到表里不一人是常態(tài),他人為表里不一?書中提到其實人性秘密:當(dāng)你看不懂一個人和他的所做所為,你就看一下他參與事件當(dāng)中利益所在的地方。

? ? ?人性的另外一條奧秘:人們所說的一切都有可能不是真的。所以不要簡單聽別人怎么說,要看別人是怎么做的,從而分析他是怎么想的。當(dāng)看不懂他人的行為時,思考一下利益在哪里。

? ? ? 表里不一是比較常態(tài),關(guān)鍵看到對方的關(guān)注利益所在,就要去對所遇到的人、事情,要注意思考,有時他人表現(xiàn)出來表里不一,也不一定是負(fù)面的,不要簡單對他人失望,或者是他獨特經(jīng)歷、思考的結(jié)果。

? ? ? 從看到他人的表里不一,也讓我們在他人溝通中注意聆聽,在聆聽中聆聽到話外之音,讓你這個人有了更多的了解,讓雙方的溝通更加順暢。

? ? ? ?同時讓我想起在《在被賦能的高效對話》,就提到聆聽有3個層次,你看看你是屬于三個層次:

? ? ? 1.個人化、自動化聆聽:帶著個人評判去聆聽,對他人所說的,只是自己先前已有的看法,很容易先入為主去看待他人的所說,不能聽出對方的話外之音。

? ? ?2.關(guān)閉評判、聚焦于對方:全神貫注傾聽,將焦點放在對方上,讓對方從中獲得尊重,聽出對方的話外之音,同步關(guān)注對方在交談中說話的語氣、語調(diào)、過程的動作,更好了解對方所說的最終目的是什么,聽出弦外之音。

? ? ?3.通過聆聽喚醒天他人內(nèi)在資源:這個是教練級,是引導(dǎo)他人更好清楚自己內(nèi)心想要,找到自己內(nèi)在的東西。

? ? ? ?對于我們的日常的溝通中,其實關(guān)鍵是關(guān)閉評判、聚焦于對方,聽出話外之音,通過聆聽,

? ? ? ?去真正了解對方是否表里不一的人,關(guān)注對方的行為所表現(xiàn)的關(guān)注利益點是在哪里,才能更好同他人溝通,溝通過程注意邊界,也讓自己人際的溝通更加順暢,避免看事物、看人,就是非黑即白的單一性,讓自己陷入看不順、看不慣的狀態(tài),而是更多看到人的多面性、看到對方背后的意圖,才能更好同他人進(jìn)行溝通,讓關(guān)系的更加深入。

? ? ? 通過表里不一,看到了聆聽點,注意了解他人經(jīng)歷、思考,從而更好認(rèn)識一個人,識人不是看表面,而是要多從表面看本質(zhì)人,讓更加懂得看人、懂得人性,讓自己同他人溝通多一分自如,看人、看問題更加深入,而不是單一去看,從而打開看人看人的廣度、深度,讓自己格局打開,更可以容納百川。

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