《認(rèn)知升級:提升理解層次的NLP思維框架》讀后感

源于之前讀的一篇文章,今天又把之前的讀書筆記翻了出來。文章名稱是《認(rèn)知升級:提升理解層次的NLP思維框架》

一、6個理解層次

理解層次是NLP(神經(jīng)語言程序?qū)W)中的核心概念,指的是對一件事情的理解可以分為從低到高6個層次。有的問題用低緯度視角去看問題感覺它無法解決,但當(dāng)你站在更高維度去看,也許它就變成一個簡單問題了,甚至不是一個問題。就像馬車時代人們都在尋找更快的馬,但是當(dāng)汽車被發(fā)明出來,這個問題就不存在了。

每個人所處的理解層次不同,導(dǎo)致解決方案的不同。對應(yīng)的,按照所處理解層次把人分為6種類型。理解層次越高,解決問題的能力越強。

1)第五層:怨婦。所處理解層次:環(huán)境。環(huán)境指的是除了你之外的一切,你身邊的人,市場環(huán)境等等。典型思考模式:都是外界環(huán)境的錯,因此尋找解決途徑的方法,也會從改變環(huán)境的角度去思考。

2)第四層:行動派。所處理解層次:行動;典型思考模式:我還不夠努力。

3)第三層:戰(zhàn)術(shù)家。所處理解層次:能力,用更簡單高效的方式解決同樣的問題。典型思考模式:方法總比問題多;對問題的歸因是因為我的能力不足。這類人有非常強大的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)用能力。他們明白,任何問題都不是孤立存在的,一定有人曾經(jīng)遇到過,并且已經(jīng)有更好的解決方法了,只是我還不知道。

4)第二層:戰(zhàn)略家。所處理解層次:信念/價值觀/規(guī)條(BVR)。B代表世界觀,你相信什么是對的?V代表價值觀,你認(rèn)為A和B哪個更重要?為什么有些人有選擇困難癥,那是因為他內(nèi)在的價值觀是混亂的,缺少某些概念,或者對某些概念的理解不清楚,沒有價值衡量的標(biāo)準(zhǔn),因此無法選擇。R代表做人做事的原則,規(guī)條的存在就是幫助你更高效的作出選擇,不用每次都思考、討論、權(quán)衡。

典型思考模式:什么才是最重要的呢?在著手解決問題之前,你得先清楚,你要解決的問題是什么?如果說能力層是回答解答題的能力,那么BVR層就是做選擇題的能力。遇到問題的第一反應(yīng)是,哪個是最重要的問題,除了我看到的這些問題,還有什么更重要的問題是我沒有看到的?

5)第一層:覺醒者。所處理解層次:身份。典型思考模式:因為我是xx,所以我會xx。你是誰?你想成為一個什么樣的人?

6)第0層:領(lǐng)袖。所處理解層次:精神


二、方法論:自頂向下的思考自己的人生規(guī)劃

我的人生使命是什么?世界因為我會變得有什么不同?

為了實現(xiàn)這個使命,五年后,我會成為一個什么樣的人?描述的越具體越好

一套怎樣的信念價值觀能幫助我達(dá)到這個身份?什么是最重要的?我應(yīng)該堅持什么,放棄什么?我應(yīng)該相信什么規(guī)律和原則?

為了實現(xiàn)這個身份和BVR,我應(yīng)該去學(xué)習(xí)什么知識和技能?掌握什么方法和套路?什么可以做?什么不可以做?

具體怎么做?第一步是什么?今天的計劃具體怎么安排?

哪些人和資源可以幫助我實現(xiàn)目標(biāo)?我如何使用身邊的資源。

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