昨天我正在忙著做母親的生日宴，我的手機(jī)電話鈴響了，四姐將手機(jī)遞給我，我接聽，原來是我們品質(zhì)部大組長（兩個(gè)組長平級，我以年齡大小區(qū)分她們）打來的。
她問我來料檢驗(yàn)時(shí)的千分尺放在哪里了。我告訴她鎖在鐵柜子里面，鑰匙在鐵柜子上面，那里面收藏了所有的檢測工具。
后來她給我發(fā)信息，說線材和隔膜已取樣，她已檢測了尺寸，但其它的檢測她沒做過，不知道怎么做，并要我來上班以后補(bǔ)做。我回說“好”。
今天早上來上班，我看見我的來料檢驗(yàn)臺上有隔膜和線材的樣品，還有幾張送貨單和送檢報(bào)告。我拿起送貨單一看，發(fā)現(xiàn)有好幾家新供應(yīng)商，當(dāng)然也有幾家老供應(yīng)商，而且送貨單上采購的名字都是現(xiàn)在我們廠領(lǐng)導(dǎo)或倉管員的名字，而不是原來的采購，而且客戶也不是寫的我們公司而是留的別的公司。
我正納悶，倉管員陽陽進(jìn)來了。我說：“這幾天休假，倉庫來了幾批料，只是好像有點(diǎn)變化。”
陽陽小聲說：“是啊，現(xiàn)在我們公司的原料都是網(wǎng)購的，之前的采購都沒有出現(xiàn)在送貨單上，而是寫的廠里的領(lǐng)導(dǎo)和我們倉管員的名字，而且昨天我還讓我們經(jīng)理狠狠批評了一頓。事情的原委是這樣的，就是這次送鈷酸鋰的廠家是我們的老供應(yīng)商，但我們公司這次是以別的公司名義從他那里采購的，客戶寫的別的公司的名稱。結(jié)果我在回執(zhí)單上蓋了我們公司的公章。后來經(jīng)理知道了，說我斷了公司的來料來源。因?yàn)槲疑w了我們公司的章，供應(yīng)商就知道是我們公司從他們那里進(jìn)了材料。因我們公司欠他們很多貨款，現(xiàn)在即使付現(xiàn)金，他們也不愿再給我們原料。”
我問她經(jīng)理之前跟她打招呼沒有。他說沒有，但她怪我說我看到送貨單上客戶寫的別的公司的名稱，就應(yīng)該問她能不能蓋自己公司的公章?；钤摰姑?！有什么辦法呢？”
陽陽走后不久，我們主管就來了。他問我這幾天有沒有來料。我指著檢驗(yàn)臺上的送貨單說：“這些都是?！?/p>
主管便說：“今天你就在這里做檢測，就不調(diào)你去搞衛(wèi)生了?！?br>
不一會(huì)兒我收到了大組長的信息：“鄧姐你什么時(shí)候做隔膜測試，到時(shí)候喊我一聲，我過去看看是怎么做的。”
為了保主我目前的工作，我一直不想將我懂得的來料檢測相關(guān)知識告訴任何人，但她提出這樣的要求。我又還在這里上班，好像又找不到拒絕的理由。于是我回：“好，等下我發(fā)信息給你。”
剛回完大組長的信息不久，我們小組長就進(jìn)來了。這時(shí)，我正在將送貨單上的幾種來料寫在草稿紙上，準(zhǔn)備等下檢查時(shí)將檢測結(jié)果寫在上面。
小組長沒有開門見山，而是兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)和我閑聊，夸我的字寫得漂亮蕓蕓。
因上個(gè)星期跟隨一樓車間的員工做了兩天衛(wèi)生，她連續(xù)兩天都給我發(fā)私信，問我有沒有到現(xiàn)場搞衛(wèi)生，還要我多曝光，而本來天氣很熱，環(huán)境又差，大家搞衛(wèi)生都在躲躲藏藏，并不只有我一個(gè)是這樣。因此我心里對她有了一點(diǎn)小意見，但我也沒有表現(xiàn)出來，還是和往常一樣和她說話。
最后她看見我遲遲沒有檢測隔膜的意思，就說：“我以為你現(xiàn)在要做隔膜測試，我特意來看看，怕你今后請假了，我可以幫你做檢測?！?/p>
盡管她說得很委婉，但我還是意識到這是要取代我的節(jié)奏。我想既然公司已經(jīng)這樣了，其實(shí)留在這里或者離開這里都不好。
于是我說：“你們兩位組長，到底誰學(xué)呢？剛剛某某某（大組長）給我發(fā)了信息，說要我做隔膜測試的時(shí)候喊她，她要學(xué)習(xí)?！?/p>
小組長說：“無所謂，我們兩個(gè)人都學(xué)會(huì)也可以。”
聽她這樣說，而我手里的工作又一直沒停，我就要她發(fā)信息給大組長，讓她一起來學(xué)習(xí)。
結(jié)果我開始做測試了，大組長還沒有來，我懷疑小組長沒給大組長發(fā)信息，便反復(fù)問她發(fā)信息給大組長沒有。但她說她已經(jīng)給她發(fā)了信息。
我說：“她既然發(fā)信息跟我說了，我就必須發(fā)信息給她，至于她來不來是她的事，不然她會(huì)怪我?！?/p>
說著，我放下手頭的活，給大組長發(fā)了信息，然后開始做測試。剛做完拉力測試，大組長就來了。接著我做針刺強(qiáng)度后又再一次做拉力測試給大組長看。因?yàn)槲矣X得既然我已經(jīng)教會(huì)了小組長，就等于把技術(shù)教給了公司另外的人，那么一個(gè)人會(huì)或者所有的人都會(huì)結(jié)果都差不多。而上次在搞衛(wèi)生時(shí)，小組長反復(fù)給我發(fā)幾次信息，使我和她之間產(chǎn)生了隔閡。我想今后即使公司將我調(diào)離此崗位，我的崗位如果能轉(zhuǎn)給大組長，我心里會(huì)更樂意些。
雖然測試方法我給她們?nèi)鐚?shí)講了，但關(guān)于單位換算，如何計(jì)算拉伸強(qiáng)度，我都沒有給她們講。因?yàn)檫@些知識點(diǎn)是我自己琢磨出來的問題，然后問了上一屆經(jīng)理，經(jīng)理問了別人，過來很長一段時(shí)間才問到計(jì)算方法，然后才轉(zhuǎn)告給我的。在這種情況下我不想輕易教會(huì)她們，如果是我心甘情愿辭工走人，我才有可能教會(huì)她們。
做完測試后，我聽大組長小聲對小組長說：“某某某（就是上周一和另外一位 IPQC及一位車間組長帶領(lǐng)一些員工到勞洞局Gao狀的IPQC）今天在車間里巡線，被經(jīng)理看見了，經(jīng)理又要主管將她調(diào)去和員工們一起搞衛(wèi)生了，你看經(jīng)理，要不就明說把她調(diào)到生產(chǎn)部去，不就行了嗎？”
聽了她們的嘀咕，我愈發(fā)肯定上個(gè)星期別人都上四休三，而我和另外兩位去勞洞局告了狀的IPQC上三休四都是經(jīng)理幕后安排的，也更加肯定她們來學(xué)習(xí)就是為了換掉我。
但她們出門時(shí)依然還是說因?yàn)槲易蛱煺埣倭?，又剛好來了料，?jīng)理要她們仔細(xì)檢測。她們回說：“我們從來沒檢測過，怎么會(huì)仔細(xì)檢呢？”
然后經(jīng)理就讓她們來學(xué)習(xí)，說我不可能一天假都不請。
大組長還補(bǔ)充說：“請一天假還無所謂，無非是幫你把樣取好，讓你第二天來檢，就是怕你請長假，我們又沒有一個(gè)人會(huì)檢，真的無法交代?！?/p>
他們走后，我想讓我一直呆在來料檢測室混，我或許還能堅(jiān)持到公司宣布停產(chǎn)賠錢的時(shí)候。如果像某某某一樣調(diào)到車間，我或許很難堅(jiān)持下去了。
她們走后，我立馬到車間測粉塵，在一樓正極碰到一位配料員老鄉(xiāng)。他一看見我就開門見山地問：“你這幾天怎么沒有上班？公司為什么不讓你上班？”
我說：“上個(gè)星期上三休四，而昨天是我自己請的假?！?/p>
他又問我上次去勞洞局沒有，我說沒有。我又問他去了沒有，他說他暫時(shí)也沒去。
接著他又憤憤然地說：“如果我們每個(gè)月上十多天班，到時(shí)候發(fā)工資真的只有大幾百元一月，而沒有績效，我肯定也會(huì)去勞洞局告狀?！?/p>
我說：“我們開會(huì)時(shí)，經(jīng)理是這樣說的，所謂績效就是生產(chǎn)出了效益，才有績效，現(xiàn)在停產(chǎn)搞衛(wèi)生，哪來的績效。但車間投產(chǎn)時(shí)，還是有績效?！?/p>
他氣憤地說：“我不管那么多，我進(jìn)廠后就安排做這個(gè)工作，就有績效，現(xiàn)在公司停產(chǎn)也不是我的原因，是公司的原因，我們搞衛(wèi)生照樣受累，為什么沒有績效呢？”
下午上班后，陽陽來到我的來料檢驗(yàn)室。我將上午兩位組長嘀咕的內(nèi)容轉(zhuǎn)述給她聽，并說今天上午兩位組長都來學(xué)習(xí)，我感覺我肯定也會(huì)要調(diào)到生產(chǎn)部去了。
陽陽點(diǎn)頭說：“正是，她們倆都在這里學(xué)習(xí)，我就猜到了，我還聽別人說……”陽陽沒說完，車間領(lǐng)料員來領(lǐng)料，她匆忙出門并小聲說待會(huì)再跟我講。
望著她出門的背影，我發(fā)了一會(huì)兒呆。
