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我身邊有很多愛學(xué)習(xí)的人,他們大多精力旺盛、對知識如饑似渴,是知識付費(fèi)浪潮中沖在前面的那群人。他們報了很多大牛的付費(fèi)課程:閱讀、寫作、個人品牌、演講、職場……他們也看了很多書,建立了自己的知識架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫,印象筆記里分門別類都是知識。
和他們交流,常有人提出這樣的困惑:為什么學(xué)了這么多,看了這么多,自己還是老樣子?生活和工作依然沒什么變化?這也是這一年來,我常常問自己的問題。
這不得不回到“我們?yōu)槭裁磳W(xué)習(xí)?”這個問題上來。在快速變化、知識爆炸的時代,世界上有讀不完的書,網(wǎng)絡(luò)上有非常多“學(xué)了一定有用”的知識。我們學(xué)習(xí)的速度,跟不上時代發(fā)展的速度,人人都會面臨知識焦慮。
這種知識焦慮一定程度上催生了學(xué)習(xí)的動力,不過大多數(shù)人只停留在“學(xué)”這件事上,而不是“學(xué)來干嗎”的思考上。事實(shí)上,搞清楚“為何而學(xué)”比“學(xué)”更為關(guān)鍵。
我曾在李笑來的書里看到過一句令人震驚的話:很多人正是因?yàn)闆]有目標(biāo)才不停地“學(xué)習(xí)”。學(xué)習(xí)的真正目的,是武裝我們的現(xiàn)在。我們需要的,是用來解決問題的知識。
你為何而學(xué)?答案就在于你要解決什么樣的問題。學(xué)習(xí)的速度,跟不上遇到問題的速度,才是我們焦慮的根源。追求速度和數(shù)量的學(xué)習(xí),不是真正的學(xué)習(xí),而是在滿足學(xué)習(xí)的焦慮感。
我們學(xué)習(xí)的目的應(yīng)該是去解決生活或工作中,一個個真實(shí)的、有價值的的問題。
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人類的天性在認(rèn)知上是很懶惰的,學(xué)習(xí)和思考是一件非常耗能、逆人性的事。有人說“大多數(shù)人為了逃避思考愿意做任何事”。很多人就是這樣,堅(jiān)持拒絕思考,然后用天下最累的方式生活而不自知。那些不停學(xué)習(xí)卻不知道“學(xué)來干嗎”的人不就是這樣嗎?
既然學(xué)習(xí)和思考是一件很不容易的事。如果一個知識不能被用來解決問題,那就不值得學(xué)習(xí),你也不可能有動力學(xué)下去,即便你學(xué)完了,因?yàn)闆]機(jī)會用,也忘了。
沒有問題意識,學(xué)再多都只是知識的搬用工。從互聯(lián)網(wǎng)上搬到電腦、手機(jī)App上,囤積了一堆“知道”。而知道知識和掌握知識隔著十萬八千里。不是針對某個問題展開的學(xué)習(xí)很難被運(yùn)用,沒有被運(yùn)用的知識是不可能被掌握的。
古典在新書《躍遷》中指出:未來,比終身學(xué)習(xí)者更重要的是終身提問者,人是被一個個問題牽引著往前走的。
如今,真正串聯(lián)一個又一個知識的,是場景和問題。場景知識變得越來越重要,能解決問題的知識越來越重要。不要去追隨知識,而是要追隨問題。提問是一種寶貴的學(xué)習(xí)方式。
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李宗盛在給年輕人的幾點(diǎn)建議里提到:現(xiàn)在是一個資訊特別泛濫的時代,年輕人一定要理清自己的頭緒,這些資訊才有意義,不然就都是碎片跟亂碼。而他見到的各行各業(yè)比較杰出的人,都是能夠快速整理思緒的人,所以年輕人最要緊的是訓(xùn)練自己邏輯思考能力。
能幫助我們快速整理思緒的,是問題樹(問題樹又稱邏輯樹、演繹樹或分解樹等,是一種以樹狀圖形系統(tǒng)地分析存在的問題及其相互關(guān)系的方法)。而不是知識樹。
也就是說,圍繞自己亟需解決或關(guān)注的問題去尋找、深挖答案,用邏輯清晰的問題而不是知識結(jié)構(gòu),將資訊串聯(lián)起來。畢竟,知識和資訊永無窮盡,但你當(dāng)下關(guān)心的問題是有限的。用來解決問題的知識,才是我們真正需要的。不能解決我們問題的知識,知道再多用不上也等于零。
建立你的問題樹,能幫助我們有效過濾掉無用資訊。在我們每天接觸到的信息中,90%以上的東西,跟我們沒有任何關(guān)系,對我們也沒有一丁點(diǎn)價值(對于解決你的問題而言)。
當(dāng)你沒有帶著問題去看的時候,總是什么都收藏、儲存,以為吸收了,最后卻全落了灰。當(dāng)你腦子里始終關(guān)注著幾個問題的時候,情況就不一樣了。
在討論某個問題的時候,我常常能快速提供很多時下熱點(diǎn)和資訊做參考,有同事跑來問我是怎么搜索資料的。其實(shí)我哪里是現(xiàn)搜的?只是恰好因?yàn)槲乙恢痹谒伎歼@個問題,能在日常接觸的信息中,一眼抓取到對自己有用的部分,收藏起來,其他的大可放心屏蔽。
基于問題的學(xué)習(xí),讓你關(guān)注得更少,進(jìn)步更大,受益更多,是“更少但更好”的事。專注于你的問題,調(diào)用多元知識去解決,才是這個時代最高效的學(xué)習(xí)方式。
這個時代,獲得答案比以往任何時候都容易,你可以找互聯(lián)網(wǎng),可以找能解決這個問題的人。但能提出問題的人卻很少。未來最需要的,是能夠提出美麗問題的人。
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作家斯圖亞特?.菲兒斯坦認(rèn)為,我們應(yīng)該學(xué)會無知。同時,他還提出了一個美麗問題——如果我們培養(yǎng)無知而不是害怕無知,那會怎么樣?
要培養(yǎng)無知,就需要一些培養(yǎng)工具——能幫助我們挖掘事實(shí)、揭示真相、培養(yǎng)耐心的工具。這種工具一直就藏在我們的口袋中,從孩童時代到現(xiàn)在都一直伴我們左右,那就是提問。2-5歲時,你會提出40000+個問題。4歲時達(dá)到最高峰,平均每天300+個問題。
問題中孕育著機(jī)會和成長。提問的能力,能看出一個人思考的深度。下面就介紹幾種行之有效的方法,幫助我們學(xué)會提問。
5個絕佳的思考角度
1.證據(jù):我們怎么知道什么是對的、什么是錯的?有什么證據(jù)可以證明?
2.視角:如果站在其他人的視角看這個問題,會怎么樣?如果換一個角度會怎么樣?
3.聯(lián)系:他們之間是否存在某種規(guī)律和模式?我們以前在哪兒見過這種模式?
4.猜想:如果它與眾不同,那是什么樣的?
5.相關(guān):它為什么(對我)重要?
——來自《躍遷》
3個提問工具
01.黃金思維圈
黃金思維圈是思考和探尋事物本質(zhì)最立竿見影的方法,也是我們認(rèn)知世界的一種方式。
我們看問題的方式可以分為三個層面——第一個是what層面,也就是事情的表象;第二個是how的層面,我們?nèi)绾螌?shí)現(xiàn)想要做的事;第三是why層面,我們?yōu)槭裁醋鲞@樣的事。
絕大多數(shù)人思考問題的時候,是從what的角度出發(fā),很少有人能夠從how的角度去思考,而站在why的角度思考的人,就少之又少了。
當(dāng)你找到你關(guān)心的或值得探究的問題后,你需要持續(xù)圍繞這三個層面進(jìn)行思考。在“是什么”、“如何”和“為什么”的問題中抽絲剝繭。為此,你需要把大問題分解成小問題,然后解決這些小問題。
而這個過程就是在學(xué)習(xí),進(jìn)而成長,甚至改變自己。當(dāng)我們開始探究一個問題時,可能會需要了解大量的相關(guān)知識,你也有可能改變自己的問題,或提出更多問題。不要害怕,更不要推遲探詢這個問題。
02.五個為什么
練習(xí)提出“5個為什么”,你會有新的發(fā)現(xiàn)。也就是說,對于一個話題,連續(xù)追問5個“Why”。
“5個為什么”的方法起源于日本,由豐田自動織機(jī)制作所的創(chuàng)始人豐田佐吉提出。幾十年來,豐田汽車公司把連續(xù)提問5個為什么當(dāng)成一種查找制造過程中存在的根本性問題的測試工具。
凡事問“5個為什么”,是真正為攻克人類心理限制而設(shè)計(jì)的。人們往往會為解答一個難題而去尋找最簡單、最顯而易見的解釋。在這個基礎(chǔ)上,我們會傾向于把非常系統(tǒng)化的事情個性化。找到一個解釋很容易,但對解決問題并沒有效果。
就拿“做運(yùn)動”這件事來說,你真的知道自己為什么要做運(yùn)動嗎?
1W:你為什么要做運(yùn)動?
1A:因?yàn)樽鲞\(yùn)動使我保持健康。
2W:為什么做運(yùn)動能使你保持健康?
2A:因?yàn)樽鲞\(yùn)動可以提高我的心率。
3W:為什么提高心率很重要?
3A:因?yàn)槿绻芴岣咝穆剩揖湍苋紵嗟目防铩?/p>
4W:為什么你想燃燒更多的卡路里?
4A:為了減肥。
5W:你為什么要減肥?
5A:因?yàn)榇蠹移毡橄矚g與身材適中的人打交道。
當(dāng)你追問到5W,就會發(fā)現(xiàn)你逐漸進(jìn)入了價值觀層面,而不再只是停留在事物的表象。對一個問題進(jìn)行深度思考,就需要這樣的追問。
有人可能會問,為什么要止步于5個“為什么”?這個“5”確實(shí)顯得有些隨意,在實(shí)際練習(xí)中,你可能問完3個為什么就得到了重要的啟示。但有時候,你可能需要問6個為什么才能獲得新啟示。
03.多問“如果……怎樣”
如果“為什么“有一種穿透力,能讓探尋者通過設(shè)想出的問題,挖掘到問題的本質(zhì),那么“如果……怎樣”就有一種更強(qiáng)大的力量,因?yàn)椤叭绻痹试S我們不受任何限制或約束地去思考,激烈我們?nèi)コ浞职l(fā)揮想象力。“怎樣”讓看似不切實(shí)際的想法落地。
國外有個受年輕女孩和日本明星青睞的品牌叫Little Miss?Matched,專門出售亂搭的彩色襪子。這一品牌的誕生源于其品牌創(chuàng)始人在和朋友的一次聊天中,有人問了一句:“如果某家企業(yè)打算賣不配對的襪子,那會怎么樣?”
不知道大家知不知道有落跑鬧鐘,這款數(shù)字鬧鐘配有兩個輪子,當(dāng)鬧鐘時間到點(diǎn)發(fā)出刺耳的鈴聲之后,它會憑借輪子馬上離開你的控制范圍,這樣如果你想要把鬧鈴聲停掉的話就會變得有些難度。
如果它的發(fā)明者只是停留在“為什么我總是睡過頭?”“為什么我的鬧鐘不能把我叫醒?”這樣的問題上,可能永遠(yuǎn)不會產(chǎn)生這款鬧鐘。因?yàn)樗呀?jīng)習(xí)慣一遍又一遍地關(guān)掉鬧鐘。
從思考到行動,你只差“怎樣”兩個字。
“如果讓關(guān)掉鬧鐘變得很困難,那會怎么樣?又或者,如果你的鬧鐘使你不得不起床,并且你還要追著它能將其關(guān)掉,那會怎么樣?”
“如果給鬧鐘裝上輪子怎么樣?怎樣將輪子裝在鬧鐘上?”
正是循著這些問題,南達(dá)制作出了落跑鬧鐘,并開了家公司。
1份問題清單
我們經(jīng)常喜歡收藏書單、羅列閱讀清單。這些清單最大的問題是,我們始終沒有動力去讀,讀了也沒有實(shí)踐的動力或場景。
不如列一份問題清單,長短都可以,你可以一股腦兒地把自己當(dāng)下所有問題都列上去。然后用兩個指標(biāo)來給自己分類:相關(guān)性和好奇心。相關(guān)性是指你回答以后立刻有重大收益,好奇心是指你學(xué)習(xí)的動力。
如果事態(tài)緊急,你可以從相關(guān)性開始解決問題。平常學(xué)習(xí)中,可以從總分最高的那些問題開始。
隨著一個個問題被解決,你的問題還會越來越多,問題也會越來越聚焦。養(yǎng)成隨時隨地記錄問題的習(xí)慣,這份問題清單會成為你學(xué)習(xí)的動態(tài)指南。
愛爾蘭小說家克拉姆.?麥卡恩以潦草的筆記,將這句話寫在自己臥室的墻上:“我們應(yīng)該讓自己遠(yuǎn)離答案,活在問題之中?!?/b>
愛因斯坦曾經(jīng)說過一段話:“如果我必須用1小時解決一個重要的問題,我會花55分鐘考慮我是否問對了問題?!闭业絾栴},問對問題,剩下的再交給學(xué)習(xí)吧。
End.
無戒365極限挑戰(zhàn)日更營第5天
文 |廈九九| 文化創(chuàng)意策劃人,專注個人成長
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