“2019年已經很難了，2020年開局0-5那就更難了啊！”
大家應該都很清楚，這次疫情對于國家的整體經濟體系影響非常大，但是要說有多大，我也不了解，畢竟我只是個程序員！
但是對iOS開發(fā)者影響有多大，我還是能夠BB幾句的！
為什么說要準備打持久戰(zhàn)了？
雖然網上官方平臺有傳出初步好消息，比03年非典發(fā)現且控制的時間更短，醫(yī)療水平更發(fā)達，火神、雷神山醫(yī)院快速的建立等等...
但，初步的好消息，并沒有告訴你特殊藥物的研制到底要延續(xù)到什么時候！
SARS 病毒的疫苗一直到 2004 年春季才啟動人體試驗，2006 年才正式完成，而到那個時候 SARS 已經銷聲匿跡，沒有大規(guī)模生產和接種疫苗的必要了，而且那時候生產出來的疫苗是否有用，對當時來說還是個迷呢。
是啊，現在的醫(yī)療和科學的發(fā)展肯定比十幾年前好的太多，但是即便如此，藥物開發(fā)也好，疫苗研制也好，從啟動研究到真正量產，就算一切順利，也仍然需要相當漫長的一段時間。
上海傳染病權威專家張文宏在 1 月 30 日，他分析了抗疫的三種結局：
最好：2~4 周內所有病人治療結束，2~3 個月內全國疫情得到控制；
最差：控制失敗，病毒席卷全球；
膠著：病例數在可控范圍內增長，抗疫過程會十分長，可能長達半年至一年之久；
這次疫情能否控制住就看 2 月 10 號的數據了，估計等到 5 月份的時候，疫情應該會消失吧，所以我們要做的就是要認真做好隔離！
所以，我真沒那么樂觀，我一般做最差的打算，最好我這個打算是錯的。
裁員 & 跳槽 & 薪資
這次疫情對經濟的影響絕對比我們想象的大，很快我們就會感受到了。
就目前來看，已經待業(yè)在家的小伙伴應該都已經很著急了吧！
但企業(yè)家就不同了，去年業(yè)績不行，年前好心不裁員的現在很多淚兩行了。
金 3 銀 4 想跳槽的那些人，現在看來是沒戲了，就算能跳槽成功，估計薪水很大概率和現在的一樣，或者高一點點而已。
別說現在想進入新公司，估計大部分年前入職還沒有轉正的小伙伴，都會有被迫裁員的風險！
有幾個想法：
- 大部分小企業(yè)，可能只能撐2-3個月，如果疫情隔離時間過長，將有一大批人面臨失業(yè)的危險，即便后續(xù)會重開項目，前期也需要維護穩(wěn)定的收入來續(xù)上這口元氣！
- 當企業(yè)面臨營業(yè)額不高或者為負數時，即便不裁員，留職降薪也是正常操作！
- 本身2019年裁員風波并沒有過去，這下可以實施更多措施了！
- 目前來看大部分公司應該都不會招人，至少等到疫情完全控制之后！
- 機會變少，都知道維護公司正常運轉，裁去虧損項目，保留盈利項目，這就意味著很多崗位不再招人！
- 剛畢業(yè)的學生很難找工作，除非你很優(yōu)秀！
- 但是，其中有副業(yè)的小伙伴影響可能會小點~
普通人能做的
作為普通的程序員，我們現在能做什么？
下面我給出幾點建議，僅供參考。
- 做好保護措施，保護好自己和家人。
- 現金為王，保住自己的現金流。至少有 5 個月的現金流，撐到 6 月。
- 對大多數人而言，抓緊時間學習，而且還是努力學習！別浪費每一天！
- 還有就是努力保住現在的工作！上班后老老實實工作，聽從公司安排，積極主動一點。
已經裸辭的，在這期間努力充實自己，疫情結束之后，馬上找工作！- 作為職場從業(yè)者，也要體諒一下企業(yè)家，這兩年很多中小企業(yè)發(fā)展也不容易，就業(yè)市場去年就已經相當嚴峻，如果企業(yè)抗不下去，那么從業(yè)者也會遭遇職場寒冬。
寫在最后：
傳染疾病對于我們的影響遠遠比我們目前所能看到的更多！
每天看著確診和疑似數據，都希望下一個14天將變?yōu)榱悖?/p>
希望大家要重視：盡量別出門，保護好自己，不要讓你的“自信”毀了你！
寒冬過后春天便會如約而至，溫暖繼續(xù)！
2020 破局無界！
努力提升，寒冬或許是老天給你的另一個機會！
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