前幾天跟朋友吃飯，服務員送上的茶水時，我突然無厘頭得說了一句話：

“給我換一杯冰水么？”

看著服務員一臉懵逼的樣子，我突然笑了起來：回國兩年多，買菜都開始講價的自己，潛意識里竟還保留著美國的生活的習慣（美國吃飯時服務員都會給你端上一杯加冰的水，春夏秋冬無一例外）。

掐指一算，讀書加工作，回國前我在美國生活了有11年之久，其中讀書3年，工作8年，期間一次都沒有回過國，可以說是切切實實地泡了一陣子大染缸。

8年工作時間，說長不長，說短不短，但足夠在一個人的身體里烙下長久的印記。雖然已經回國，但一些在美國踩過的坑依然歷歷在目，今天借此總結一下，跟大家分享。

1. 很多時候，不成功并不是因為你沒人脈，而是因為你沒實力

在美國讀商學院時，老師教授無一例外都會說：要記得去networking（交際）啊，networking是王道啊，只有networking才能給你機會啊。

用國內的話來說，應該就是“記得多走動”。

在商學院里，每天總會有數不清的活動去“走動”，有的是酒會，有的是演講，有的是就是一群學生去酒吧喝個酊酩大醉。每“走動”一個活動， 你也就多認識了一波人。

據說只有這樣多走動，才能在以后的工作里獲得成功。

畢業(yè)后，工作中也有很多類似的活動：有些是公司里組織的party，在這些活動上各部門的員工會聚在一起吃吃喝喝，在互相聊天中也許你就能認識其他部門的大佬；有些是社會上的after work mixer，常常會聚集各個公司的員工，觥籌交錯中你也許就多了一些成功的機會。

開始工作后， 我常跑這些活動，每次嘻嘻哈哈，這里留一個號碼，那兒要一個名片，倒也認識了一些人。

后來去多了才發(fā)覺，這些活動并沒有聽說的那么有用。

因為所謂的networking活動，說到底就是一個利益的交換場所，如果你自身的實力一般，認識的人再多，也并沒有什么用處。可能聊天時你會認識大佬，探聽到他們在招募各種高級人才。你聽了非常興奮，但隨之你就意識到，就算自己知道了這個消息，你也并沒有這個資格去做這份職業(yè)。

說白了，就是你沒法給大佬提供他需要的價值。

相反，如果遇到的不是大佬，而只是跟自己一樣出來的同級人，就更沒什么意思了。大家都是在找機會，你想索取我我想索取你，最后除了喝幾杯酒誰也得不到什么。

記得有一個朋友剛開始創(chuàng)業(yè)時，最喜歡做的就是游走于各大創(chuàng)業(yè)論壇、活動以及聚會，每次都會玩得很high，拿到一堆名片和號碼。時間久了，他發(fā)現自己的項目并沒有什么起色。因為歸根結底，遇到同是創(chuàng)業(yè)的人時大家都在找錢，遇到有錢的又不覺得他的產品有多好。最后哥們兒深思了一晚上，取消掉了自己的所有活動，開始一門心思專心開發(fā)產品和跑客戶。

與那位哥們兒相比，在公司工作的人大體不需要這么極端，畢竟業(yè)務能力和工作經驗都是有的，但有時好好思考一下networking的價值也是必要的：參加這個活動真是必須的么？我能獲得什么？我又能得到什么？

因此， 在生活中，我們其實分夸大了“走動”的作用，而忽略了自身實力修煉的重要性。如果你在公司里人緣特別好，但卻遲遲不見升遷，只能說明你已經成了一瓶協調人際關系的潤滑劑，而不是能促進公司進步的助推燃料。

2.?拍桌子的永遠是小人物，玻璃天花板也不一定需要你打破

美國呆久了，會發(fā)現許多事實和他們的表象正好相反

例如，你會發(fā)現那些最會嚷嚷的，永遠是小人物。

作為一個崇尚表達的國度，美國永遠不缺夸夸其談的人。

例如現在的美國總統川普，滿嘴放炮，語不驚人死不休。

大學的時候，有一個禿頭哥們兒很喜歡吹牛。每當跟他上同一門課的時候，他都會跟你說自己同教授多么熟悉，課程多么輕松，自己校外打工應付綽綽有余什么的。

吹噓之余，他也樂于給你提供各種建議，例如怎么跟教授搞好關系，怎么跟同學打成一片之類。每次傳授完之后，仿佛唯恐你不相信，他還會重重地強調一句：“相信我，你看我現在多吃得開?！?/p>

之后一次期末考試結束后，我去助教那兒查分數。當助教在成績單上找尋我的成績時，我看到禿頭哥們兒的名字被用紅筆畫了好幾個圈，旁邊寫著一個大大的”Fail“。

后來見的人多了，發(fā)現那些咋咋呼呼的人，其實都是禿頭哥們兒的翻版。在公司里，喜歡拍桌子吼你的老板，一般都是不怎么懂業(yè)務的紙老虎；同事間最喜歡“談”自己的成果的人，一般也都是做的最不好的；而那些在社會上兜售成功學，大肆散播自己的經歷的人，100%都是在撒謊。

因為真正成功的人，永遠不會去吹噓自己的成功，而總會在別人面前保留一份謙遜。這世界上聰明的人太多，炫耀只會讓你暴露無疑。

因此不論是吹牛還是吹胡子瞪眼，只能說明這個人除了憑借面兒上的表演來來撐撐場面，內里已經空了。

例如憑借天花亂墜的謊言上臺的川普，上了臺才發(fā)現自己什么都不知道，只能繼續(xù)吹牛來掩蓋自己的無知，結果上任至今除了把自己的內閣全部開掉，沒有做成一項政績。

當然，小人物固然可笑，但工作久了，也發(fā)現其實我們并不都想當大人物。

在美國，華人想當大人物極為困難，因為頭頂上始終有打不破的glass ceiling。所以大家呼喊改變，呼喊回國。

但事實是：glass ceiling（玻璃天花板）固然存在，但你可能并不會想去碰它。

在美國，很多人一輩子其實就是在基層和中層之間徘徊。在大多數情況下，這些層面的工作環(huán)境其實是很平等的：大家都是論實力排輩分，做出了什么成績就升到什么位置，有時候公司為了政治正確甚至會偏袒少數族裔。

真正的玻璃天花板，很多時候出現在高層，出現在能撬動巨大資源的那些位置上。這個時候，我們會發(fā)現，不論自己多么努力，有些資源并不是我們能碰的。

但我們真需要爬到那個位置么？

我曾參與過一個采訪職場人士的項目，采訪中有一個問題是：“如果給你一個億，你會怎么花？”

在問這個問題之前，我設想過種種答案：也許有的人會說開一家大公司，或者買遍世界所有豪華汽車啦，或者投資拍電影...等等等等。

但實際是，我發(fā)現毫無例外的，每一個被問的人都會在沉默半分鐘之后，小聲說：“先買房子，另外足夠生活的就夠了?！?/p>

如果去掉房子，被問到的人機會都會說：“那我真用不了那么多錢，夠生活的就可以啦?！?/p>

一億元，代表掌控一份不小的社會資源的權力，看上去是極有吸引力的。

但捫心自問后，我們會發(fā)現并不是每個人都想要干一番大事業(yè)。一個體面的工作，一個舒適的家，一個愜意的生活，其實就是我們需要的。喬布斯的人生，馬斯克的身價，當茶余飯后的談資或偶爾的雞血還可以，卻不是我們真想要的生活。與其說打破天花板，更讓我們關心的其實是腳下的地板是不是足夠厚實。

那為什么又有人天天嚷嚷著要打破天花板呢？ 這其實并不是因為這些人想歷盡艱險爬上山頂去一覽眾山小。他們想要的，只是想確認山那邊的草是不是更綠一些。

3. “安逸”是一種代價，苦守你的工作只會讓你越來越痛苦。

美國大學畢業(yè)的中國人，找工作各有各的路。

學校好成績好的，走精英路線，去高大上的投行咨詢500強公司找工作；

學校沒那么硬的， 草根一些，去找各大本地公司，探尋看有沒有機會。

雖然方法各不不同，但有一點卻異常相同：找到sponsor H1B的公司，然后長久工作下去，謀求一份穩(wěn)定收入，然后謀求一個合法的長久居留身份。

因此，在最崇尚自由和表達的美國，你卻會發(fā)現大家在談論工作時都異常的實際，互相關心最多的是”工作好找不好找“，”有沒有身份“拿。那些找到工作的，不論是什么工作，都是“成功”的。

但時間久了之后，有些人會發(fā)現自己并不喜歡這份工作。他們看到工作就痛苦，每天上班之后盼著的就是5點能夠下班。

于是他們會覺得自己的態(tài)度有問題。而看到別人每天心情亢奮，工作上高歌猛進，這些人更加認為自己應該更努力的工作。

于是這些人開始逼迫自己去好好工作，并用各種理由來說服自己：”再也找不到其他這么好的工作了“，”做了這么久了，別的也都忘記了“，”別忘了你是怎么努力拿到這份工作的“......

去美國的中國人，因為客觀現實，找工作的領域非常狹窄。找到工作后又會因為客觀現實而極少改換。時間久了，一些人雖然發(fā)覺自己并不喜歡手上的工作，但為了身份，為了綠卡，也就硬著頭做下去。后來發(fā)現自己漸漸也熟能生巧，雖然不喜歡，但能習慣。

但是心里還是會越來越不安分。于是每天會墊著腳尖觀望著大洋彼岸的祖國，說著那句美國華人常會說的話

”如果當年我回去了，肯定能做得更好。“

但你我都知道，你已經回不去了，因為你已經習慣了慣性，習慣了安逸。

因此，在年輕的時候，不要鎖死自己的前途，在聆聽老板和同事的建議時，記得也要聽聽自己的內心。一個人一生大部分的時間都會花在工作上，如果工作的理由僅僅是為了滿足外部需求而不是內心的沖動，那么這個人一生的大部分時間都會過得很痛苦。

中國有句古話：樹挪死，人挪活。在事事都在變化的現代，一輩子只守著一個工作的人注定不會享受到時代的紅利。

當然也不是說每天都要換工作。工作的轉換，歸根結底是為了讓自己能夠獲得更好的成長空間。因此工作的時機和內容都很重要。

對于新人來說，第一份工作一定不要把薪資看得太重。最重要的，是看這份工作有沒有一個能幫你培養(yǎng)出好的工作習慣和態(tài)度的環(huán)境。

因為錢終究會被花完，而習慣和態(tài)度卻是決定你今后能走多遠的第一要素。

如果前幾年的工作你能做得很好，那么第五年一般是一個好的跳槽時機。按照8小時工作日來算，第五年差不多是一個人在一份工作上做到一萬小時的時候。這個時候，對于工作本身，你的業(yè)務能力已經得到了充足的鍛煉，達到了一個非常有競爭力的水平。此時，一些以前你無法觸及的平臺就會向你開放。這個時候，就應該抓住眼前的機遇，去能讓你繼續(xù)前進的地方。

因為如果人生不是在一直前進，就等于已經到了終點。

4.?“Hustle hard”

在講了11年英語后，有一個單詞我一直不明白。

這個詞是hustle。

第一次聽到這個詞，來自一個賣軟件的哥們兒。我們在一個聚會上認識。談起自己的工作，哥們兒說自己每天都要拜訪大大小小幾十個公司，推銷自己的產品，介紹自己的服務。久而久之，哥們兒說每天不被拒絕個二三十次都會覺得自己今天沒過好。

我于是很感嘆也很同情他的不容易。

沒想到哥們兒很自豪得對我說：“It's ok man, I like it.? You need to hustle hard in order to succeed.”

聽到他的話我愣神了半天，hustle是什么意思？

后來查了資料，才明白過來：hustle源自美國街頭文化。原意是指在美國街頭做些灰色生意的人。他們每天需要躲避警察，又需要找到稍縱即逝的客人，同時又要躲開惡意同行的敲詐勒索，所以每天都要拼勁全力才能生存下來。

慢慢的，這個街頭詞語就被美國人說成是一種工作態(tài)度，一種為了夢想，每天想盡一切辦法，耗盡1000%的力氣去奮斗的精神。

那些工作到凌晨三點，力求把項目做到超出客戶要求的上班族，在hustle。

那些敲遍每一家投資機構，找每一個可以融資機會的創(chuàng)業(yè)者，在hustle。

那些放棄節(jié)假日，努力學習新技能充電的人，在hustle。

那些為了夢想毅然放下國外工作，回國尋求機遇的人，在hustle。

那些所有愿意對自己的人生負責，愿意燃盡每一分氣力去拼搏今天、拼搏明天、拼搏每一天的人，都在hustle hard。

And only by hustling hard can you enjoy a fulfilled life.