如果你不在談話技巧上花心思，很容易表現(xiàn)的咄咄逼人，使談話陷入僵局，因此需要改變你的談話方式。我的建議是，需要考慮做出改變的不僅是說(shuō)什么，還有如何說(shuō)，應(yīng)該注意以下幾個(gè)可變因素：

1.節(jié)奏—對(duì)話的節(jié)奏應(yīng)該加快還是減慢？

2.音量—你說(shuō)話時(shí)聲音有多大？你應(yīng)該提高還是降低音量？

3.打斷—是你打斷對(duì)方，還是對(duì)方打斷你？

4.停頓—在回答對(duì)方之前，你能否等一等，稍作沉默？

I、掌握談話技巧，改變談話方式，在節(jié)奏、音量、打斷、停頓等幾個(gè)可變因素上尋求變化。

A1、剛剛同事來(lái)請(qǐng)示工作如何開(kāi)展，我表達(dá)太快，看得出來(lái)他并沒(méi)有完全領(lǐng)會(huì)。

A2、不直接告訴他如何開(kāi)始，向其提問(wèn)，引導(dǎo)其思路。放慢節(jié)奏，給他思考的時(shí)間。不打斷其表述，表達(dá)完后再溝通。