張宏杰的書《曾國藩的正面與側面》中看他分析左宗棠是多血質，而曾國藩卻是典型的粘液質，這種人的特點是反應緩慢，行動拘執(zhí)，謹慎內向，凡事只肯說三分話。但觀察思考得比一般人細，下判斷也比一般人要慢。
而左宗棠的性格和曾國藩可謂截然相反。他是典型的多血質，這種人的優(yōu)點是反應迅速，做事果斷，尤其關于在紛紜復雜的書面中迅速發(fā)現(xiàn)機會，定下策略。缺點則是過分自信或者說自大，性呢過于張揚外露。
一般來說多血質人格和那種做事緩慢，反應遲鈍，過于謹慎的粘液質人是很難合得來的。
歷史中的知名人士、大明星或是影視劇中的虛構人物，當你想知道某人的性格特點時都會想找一個性格模型套進去分析一、二，張宏杰還查過曾國藩的生日，查過他的星座是射手座，本來也是活潑好動的，后來的“穩(wěn)重”和“老奸巨滑”乃后天訓練出來的，根據我的認識，根據曾的性格特點，他的星座是從射手到摩羯，更具有土向星座人的穩(wěn)定。
對自己和他人性格的了解和分析古今中外的人都很感興趣，也孕育出不少流派對人的行為模式進行分析。通常采用的都是四分法。
1.根據出生的陽歷生日將12星座分為四大類：火、風、水、土。
火向星座易怒，包括白羊、獅子和射手。易怒性情者，會毫不猶豫地采取行動。
風向星座樂觀，包括水瓶、雙了和天秤。熱心、有活力且外向。
水向星座冷靜，包括雙魚、巨蟹和天蟹。缺乏行動力、有耐心且沉著。
土向星座憂郁，包括摩羯、金牛和處女。嚴肅、憂慮且安靜。
2.根據氣質類型分為：多血質、膽汁質、粘液質和抑郁質。
多血質外向、活潑好動、輕松愉快、熱情、可親開朗、豁達；好交際、健談、 機敏；適應能力強、善組織、工作有效率、 富有朝氣；表情豐富、情緒發(fā)生迅速；反應敏捷、對新事物敏感而不深刻。缺點是興趣廣泛而浮躁、 易隨波逐流；輕率不踏實、事不遂心則熱情銳減；情感不易深沉、易見異思遷；缺乏耐力與毅力、易輕率作決定。
膽汁質外向而興精力充沛；情緒發(fā)生迅速、強烈、熱情、樂觀、率直、 語 言、行動迅速、 雷歷風行；能克服困難埋頭工作、果敢、堅持。缺點是沖 動、莽撞、易怒而難以自制；剛愎、暴躁、倔強甚至挑釁；一旦精力耗盡則 情緒低落、信心受挫；煩躁、粗心。
粘液質?內向、沉靜、謹慎、穩(wěn)重；語言動作遲緩、 不易暴露內心活動、性情平和； 辦事認真、細心、有韌性、嚴守秩序、有條理；不善言 談、交際、忍讓、務實、 可依賴。缺點是執(zhí)拗、不靈活、適應能力差；遲鈍、 被動、冷淡、顯得落落寡合、有惰性、保守、萎蘼不振。
抑郁質嚴重內向、柔弱、敏感、靦腆；情緒發(fā)生慢而體驗強烈；嚴肅、不怕 困難、善于體察別人不易發(fā)現(xiàn)的問題。缺點是情緒脆弱、畏縮、順從；多愁善 感；膽小，憂心忡忡；落落寡合、冷漠、多疑、猶豫不決；缺乏自信，常為小 事動感情。
3.DISC個性測試將人分為?D：Dominance（支配性）、I：Influence（影響性）、S：Steadiness（穩(wěn)定性）、C：Compliance（服從性）
支配性（D）：愛冒險的、有競爭力的、大膽的、直接的、果斷的、創(chuàng)新的堅持不懈的、問題解決者、自我激勵者。
影響性（I）：有魅力的、自信的、有說服力的、熱情的、鼓舞人心的、樂觀的、令人信服的、受歡迎的、好交際的、可信賴的。
穩(wěn)定性（S）：友善的、親切的、好的傾聽者、有耐心的、放松的、熱誠的、穩(wěn)定的、團隊合作者、善解人意的、穩(wěn)健的。
服從性（C）：準確的、有分析力的、謹慎的、謙恭的、圓滑的、善于發(fā)現(xiàn)事實、高標準、成熟的、有耐心的、嚴謹的。
4.孩子或家長性格四分法：
力量型、活潑型、完美型和和平型。
5.還有一個MBTI性格測試，其中有四個維度，將人分為16個類型，常見于婚戀網站的戀情性格測試：
力量傾向，從何處得到力量：內向還是外向？
專注傾向，當接受周圍的信息時，會注意到什么。你傾向于相信直覺，專注在對未來的幻想和憧憬里，務虛。還是經驗和感受，專注在現(xiàn)實環(huán)境中的五官感受，務實。務虛還是務實？
決定傾向，你如何做決定：情感還是邏輯？
組織傾向，如何組織和設計生活。隨性的還是計劃性的？
6.樂嘉那時候還有個性格色彩測試：紅、藍、黃、綠”四色代替人的性格類型。
紅色性格的人是開放的和直接的，他們具有生動和活力的個性，是理想化的人，但有時當行為舉止與場合不符時也會被人認為是主觀的、魯莽的、易沖動的。紅色是快節(jié)奏的人，會自發(fā)地行動和做出決策。他不關心事實和細節(jié)，容易夸大其詞，并盡可能地逃避一些繁瑣的工作。與分析研究相比，紅色更喜歡隨意猜測。他們很有創(chuàng)意的人，思維敏捷，對組織活動充滿興趣，能快速并熱情與人相處。
藍色性格的人是間接和嚴謹的。這類人非常注重思考過程，能夠全面、系統(tǒng)性的解決問題。他會被人認為是有距離的、挑剔的和嚴肅的。他們做事緩慢，非常關心事物的安全性，任何事情都要做對，喜歡有組織、有構架的，知識性的工作環(huán)境。所以這種人熱衷于收集數據，詢問很多有關于細節(jié)的問題，容易多疑且喜歡將事情記錄下來。他的行動和決策都是非常謹慎的。
黃色是非常直接且嚴謹的，有很強的自我管理能力，他們自覺完成工作并給自己新的任務。和別人交往時，黃色性格的人表現(xiàn)冷漠，以產出和目標為導向，善于控制他人和環(huán)境，果斷行動和決策。他們最關心的是最后的結果。黃色性格的人行動非常迅速，對拖延非常沒有耐心。當別人不能跟上他們的節(jié)奏，他會認為他們沒有能力。黃色性格的人的座右銘是“我要做得又快又好”。
綠色性格的人，是開放的、猶豫的，親近的、友好的，可以提供支持和可靠的，他們是以人際為導向的人。他們追求安全感和歸屬感，和藍色一樣做事和決策慢。這種拖延是因為綠色不愿冒風險。因為不喜歡與人發(fā)生沖突，所以在他行動或作決策之前，他希望能夠先了解別人的感受，有時他會說別人想聽的話而不是他心里想的話。綠色有很強的勸說能力，非常愿意支持其他人。他也是一個積極的聆聽者。作為他的伙伴你會感覺很舒服。因為綠色很愿意聽別人說，因此輪到他說的時候，別人也愿意聽他說，因此他有很強的能力獲得別人的支持。
簡單列舉一遍就有以上六種性格分析方法，這六種方法就像六種測量工具，比如想知道一塊肉怎么賣，你可以用尺子去測量長寬高，可以用秤去稱重，可以用化學方法去測試新鮮度，可以去問殺豬的人這只豬原來的個性和生長環(huán)境，人的性格也可以用不同的測量方式 去測量，可以看出來這些方法當中有些是重復的，有塑料尺和皮尺的差異，有些提供了不同的觀察角度。比如左宗棠的多血質就是星座中的風向、人格中的活潑型。
其次，人的性格不是不變的，生命中的大事件也會對人的性格發(fā)生重大影響。比如左宗棠一介白衣書生卻表現(xiàn)出看不起國家副部級官員的曾國藩，什么原因呢？這兩人年齡相仿，出生地域相近，家境出生相當，但左卻因科舉運氣不同命運迥異，他自幼是個神童，讀書能夠舉一反三，十五中了秀才，二十歲鄉(xiāng)試中舉，可在這之后，六年中參加了三次會試都名落孫山，這對于他來說是一個極大的打擊，從此他當眾發(fā)誓此生再不應考。因些左一直有”科舉情結“，他對于看上去智商不如自己的曾國藩下意識有一種反感，如果測智商的話，曾國藩可能不如左宗棠。曾前后足足考了七次，二十三歲才中了個秀才，還是全縣倒數第二名，但在科舉之路上卻極為順利，中進士，點翰林，十年之間七次升遷。對于這樣的曾國藩，左總用放大鏡來找曾身上的缺點和毛病，以找回自己的心理平衡。
這也是在生活中所謂的性格決定命運，聰明人不一定能成大事，同拿科舉這項游戲規(guī)則而言，左參加三次會試失敗便發(fā)誓再不應考。而曾卻足足參加了七次科舉才考中的秀才。這正是多血質性格和粘液質性格的不同，矢志不渝、執(zhí)行力強、腳踏實地這些能成事的詞卻是多血質、活潑的風向星座身上所不具備的，導致他們常常落入自以為聰明的境地。
人到中年的我，一個多血質、活潑的風向星座打算多向粘液質、土向星座的曾國藩學習，學習他們的”天下至拙勝天下至巧“。
