Chris’s OFC

“你就是喜歡針對(duì)我，還這么兇我~”三十幾歲的人，在總監(jiān)面前，Nana還是會(huì)毫不掩飾地任由眼淚吧啦吧啦地往外涌，抽泣著對(duì)Oscar說。

跳過娜娜淚眼婆娑的面龐，Oscar望著Chris,說：“Chris，你知道我的，我對(duì)事不對(duì)人。做到主管職位了，不管基層員工怎樣，是不是要帶頭不占用公司資源，一個(gè)人在高峰時(shí)期打印那么多彩色的兒童課本，還都是單面的，你讓其他員工怎么想？如果有人爭(zhēng)相模仿，公司的耗材成本有多少？自己本身就是管這個(gè)的，是不是更罪加一等？”

Oscar一連串的攻擊，又代表HR，Chris沒法坐視不理。

盡管Chris認(rèn)為Oscar有些小題大做，但Chris很清楚Nana確實(shí)沒做好被抓住了把柄。

“Oscar, 你為公司做的努力和用心我看到了，Nana確實(shí)是有沒做好的地方。Ken做為她的直接主管，也需要負(fù)責(zé)任，當(dāng)然，我以前沒有管好，我也需要負(fù)責(zé)任。一會(huì)我讓Ken給我們一個(gè)處理方案。你先出去吧，我單獨(dú)跟Nana談一下?！?/p>

“Ken就是太護(hù)她了，才會(huì)這樣。我就是來做壞人的。HR的角色本身就是來做壞人的。我也是為了她好，以后要往上走的話就不能~”

“Oscar,你匯報(bào)的事情我已經(jīng)知道了，我一個(gè)總監(jiān)要怎么做不用你教好嗎？”Chris有些按耐不住了。

“砰~”“自己沒做好就用哭的?！監(jiān)scar甩下一句話，甩門而去。

（未完待續(xù)）