【同讀一本書.張磊沙】2016-9-21-72
—《不抱怨的世界》
原文:
要激勵其他人改變，富蘭克林的結(jié)論是："最好的訓(xùn)誡就是以身作則。"而甘地是這么說的："我們必須活出想要讓其他人效法的樣子。"如果你想要其他人改變，你自己就必須先改變。我相信你有著最崇高的理由，才希望他們改變，但既然你也是這段關(guān)系里的參與者，就代表從某種程度而言，你在這沸沸揚揚的抱怨中也摻了一腳。
反思:
如果我們不想聽別人說閑話，那就從此閉上自己想說閑話的嘴。同樣如果想團隊達(dá)到自己想要的狀態(tài)，那就以按照那種狀態(tài)自己嚴(yán)格執(zhí)行示范，自身做則。
這點在我二歲半的兒子身上體現(xiàn)的淋漓盡致。每次他犯錯，我要是禮貌的和他溝通，他會安靜下來，偶爾不好意思，總之情緒緩和。要是哪天控制不住，嘲他吆喝，他也會用反抗的語氣和表情回應(yīng)。他為什么這樣，不是敢不敢的原因，而是他在模仿，傳染。作為一個媽媽，一言一行就是孩子效仿的對象，真該好好注意啦！
對于員工也是同樣的道理。多一些理解，多一些指導(dǎo)……也會收獲同樣的回饋。自身作則，不僅僅是工作，也包括我們的情緒，狀態(tài)，理念等等，不斷提升自己，才能帶動更多人往前升。
