為了賺錢，我們每天努力工作，早早到公司，加班到深夜。為了提高自己，我們努力看書、參加牛人分享。似乎看起來沒毛病，然而一年、兩年過去了，生活依舊。
很多人不愿在“反思”這件事上花時間。很少人能夠安安靜靜想一想：最近我又學到什么？能不能用在工作上？今天工作有哪些處理不好？為什么會出現(xiàn)這種情況？假設我換一種做法，會不會更好？
事實上，反思是一個非常重要的技能，能夠幫你迅速成長的技能。
反思幫你發(fā)現(xiàn)“經(jīng)驗”的誤區(qū)
以我以前公司為例，一次實體店的線下活動過程：
1.方案制定：貼近節(jié)點，產(chǎn)品、宣傳、價格、任務
2.執(zhí)行落地：線下地推、異業(yè)合作、門店布展
3.活動結果：銷售下滑、任務沒完成
造成最后的結果不好之后，簡單做總結，很多時候就把原歸咎為“價格不給力”，為了彌補任務缺口，又重新制作一個活動方法，如此循環(huán)。
而如果有反思的過程，應該是：
1.復盤上次活動的過程
2.研究從“方案執(zhí)行→執(zhí)行落地→活動結果”的不足之處
3.重新修正方案，落地執(zhí)行
實際上，一次活動能否成功，涉及到方方面面，消費者買不買賬，并不只是價格問題。人員的服務態(tài)度怎么樣？賣場氛圍布展怎么樣？活動方案是否合理？
每一次的反思，都是進步的過程。它可以幫你發(fā)現(xiàn)錯誤，并糾正，避免讓你在錯誤的道路上越走越遠。
反思可以幫助你產(chǎn)生新知識
我們反思的時候，主動把經(jīng)驗與知識結合起來，從而產(chǎn)生新的知識，并且這知識可能是你獨有的（因為很多人從來沒有反思過）。
當你每天抱怨加班的時候，反思一下，自己有沒有把所有工作寫進日程表？是不是每次都是等到快下班了才發(fā)現(xiàn)有工作沒做完？自己在什么工作上面耗時最多？
反思之后，結合書本原有的知識，糾正自己不良的習慣，從而形成屬于你自己的時間管理方法。
2個方法幫你訓練反思能力
1.拆生活
剛進入公司，培訓的時候，要求每個人每天都寫日志，感悟或者總結反思，幾天之后就
發(fā)現(xiàn)沒什么好寫的了，因為每天都在培訓，每天都差不多。
這時候應該就是從小事入手，有人說“要有發(fā)現(xiàn)美的眼睛”，每天24小時所發(fā)生的事情，如果你有刻意去挖掘，總能找到很多學問。
2.培養(yǎng)寫反思日記的習慣
保持每天寫反思日記是一件非常痛苦的時候，但是成長本身就是痛苦的嘛，你要不斷去突破自己的舒適圈。
反思日記可以從流水賬開始，這時候就是小時候寫的日記，簡單描述事實，夾帶自己一如何點情感，一篇日記就出來了。慢慢地，把自己的思考過程也寫出來，每件事情背后的過程、原因、如何修正……
同樣的學習時間，同樣的老師，同樣的課程，為什么會出現(xiàn)學霸與學渣，差距并不是來自于天賦，而是學霸能善于總結反思，能把相類似的知識點歸類整理，而學渣，只不過一味的努力做題。畢業(yè)4年過去了，同學之間差距越來越大，我正在奮起直追，你呢。
