“年輕人，你還在職場混日子嗎？”
你有想過用一句話去評價(jià)周圍的同事嗎？我想過。
我把他們分為混日子和不混日子的兩種。我想了好久，找不到更好的詞去形容優(yōu)秀的人，原因是，我的圈子里沒有特別優(yōu)秀的人。
為這個(gè)問題我思考了很久，決定分享一些故事，來提醒和我一樣的年輕人，怎么在職場更好的發(fā)展。
1、
每天見的人和自己能力差不多，混的圈子也是一樣，不知道該仰望誰，卻時(shí)刻知道誰比你更差勁。
三年前我畢業(yè)，和多數(shù)畢業(yè)生一樣，從一份實(shí)習(xí)工作開始進(jìn)入職場。
當(dāng)時(shí)，我抱著一種實(shí)習(xí)完趕緊走人的心態(tài)，并沒有把自己定義為一名職場人。
每天，按時(shí)上班，準(zhǔn)時(shí)下班，沒有事情不會(huì)請假，我以為做到這樣就夠了，畢竟我只是一名實(shí)習(xí)生。
后來新來了一名同事，和我一樣也是應(yīng)屆生，但不同的是我們的工作狀態(tài)似乎永遠(yuǎn)不一樣。
當(dāng)我著急下班和朋友約好逛街時(shí)，他卻著急今天沒有約到客戶。
當(dāng)我在開心實(shí)習(xí)沒有業(yè)績考核時(shí)，他卻在苦惱這個(gè)月只簽了一個(gè)單。
我以為我們的差距只是工作上這么一點(diǎn)，其實(shí)差的多。
他早在大學(xué)期間就靠自己買了輛車，在學(xué)校創(chuàng)業(yè)開了一個(gè)快遞點(diǎn)，這時(shí)候我才意識(shí)到沒有混日子的人上進(jìn)和努力只是一種習(xí)慣，并且根深蒂固。
后來，實(shí)習(xí)完我就像逃兵一樣離開那家公司了，因?yàn)?b>我真正意識(shí)到原來混日子并不等于不工作，真正可怕的是在工作中混日子。
那位新同事的出現(xiàn)，給我在以后的職場生涯重重留了一筆，我不想說也不愿意承認(rèn)當(dāng)我為拿到幾百塊實(shí)習(xí)工資而沾沾自喜時(shí)，人家已經(jīng)在盤算怎么買房子了，我似乎永遠(yuǎn)追趕不上，
人與人真正的差距，就是和你一樣普通的人比你努力，當(dāng)然他們也比你更優(yōu)秀。
在我離職時(shí)，他已經(jīng)和那家初創(chuàng)型公司的管理層在一起同進(jìn)同出。
現(xiàn)在回想起，我很謝謝這么優(yōu)秀的人出現(xiàn)在我身邊，也謝謝后來明白不算晚的自己。對了，那位新同事創(chuàng)業(yè)了，看他的朋友圈項(xiàng)目還是挺受關(guān)注的，祝愿他會(huì)成功。
沒有向上爬的動(dòng)力，生活在自己的舒適圈，覺得一切都好。沒有危機(jī)感的狀態(tài)，是可怕的。
2、
工作中要時(shí)刻有危機(jī)感，這句話用來形容我見過的一個(gè)市場總監(jiān)特別貼切。
她是那種時(shí)刻都會(huì)把自己打扮的非常精致的人，很多人初次見她都會(huì)覺得，真真是一個(gè)花瓶，
有一次她還被客戶氣哭了，因?yàn)榭蛻舨恍湃嗡?，僅僅是覺得她漂亮就沒有實(shí)力。
然而真正的她是，不是在見客戶，就是在去見客戶的路上，從來不給自己喘息的時(shí)間。
由于很拼，年級(jí)輕輕便交了房子的首付，而她對自己的生活更加自律，雷打不動(dòng)的健身，和飲食的控制，睡覺和起床時(shí)間幾乎都是固定的，有時(shí)候我都覺得，她是在變相的折磨自己，她卻覺得，這樣很舒服，這就是她喜歡的生活節(jié)奏。
她入職場2年左右，已經(jīng)在工作上可以獨(dú)擋一面了，她說，我時(shí)刻覺得工作有危機(jī)感，銷售型的人員，大家都知道，可能隨便哪一天就會(huì)冒出個(gè)人來把你干倒。
盡管在我眼里這么優(yōu)秀的年輕人基本已經(jīng)不需要努力了，可是他們往往比我們這些覺得沒有混日子的人努力一萬倍。
曾經(jīng)寫過的一篇文章，講過一個(gè)hr的故事，她告誡我們，既然我們做不到最頂尖，那就把自己變成不可替代的。
專業(yè)一點(diǎn)就是說我們要將個(gè)人的價(jià)值稀缺化。員工只有將自己做到不可替代化，才不會(huì)隨時(shí)被淘汰出局。
你還年輕，沒有混日子的資格。如果沒有動(dòng)力，先看看身邊優(yōu)秀的同齡人是怎么做的。
祝愿我們最終變成自己喜歡的樣子。
