低情商的人講道理,高情商的人談感受

人類是感性的生物可望得到共鳴,所以在多數(shù)的社交場(chǎng)合中,談感受并講道理,要更高效的多。

現(xiàn)在很多人都喜歡箴言所謂的聊天技巧,而其實(shí)所有的聊天技巧都基于理解本身,好的溝通永遠(yuǎn)都不是對(duì)方出一招,而后我們套用一條理論來化解,而是兩個(gè)流動(dòng)的人,這相互理解和感受之中對(duì)話最后達(dá)到雙贏。

愛講道理的人情商一般都不會(huì)太高,要說最讓人討厭的低情商的溝通方式,講道理一定是位居前列的。

前兩天在工作中遇到了一個(gè)難搞的合作方,把我氣得快要崩盤了,一下班,立馬約了個(gè)朋友想跟他吐槽一下,結(jié)果剛坐下來點(diǎn)了杯奶茶,我開始吐槽不到兩分鐘,朋友就打斷了我,語重心長的說了一大段話,大概的意思是,在職場(chǎng)上你應(yīng)該更加專業(yè)一點(diǎn),不要那么情緒化,越是面對(duì)這樣的人,你就越不能生氣,他就得逞了,你要硬氣一點(diǎn),不要讓他覺得自己在職場(chǎng)那么好欺負(fù)。聽完這段話后,我吸了一大口冰奶茶,什么都不想再說了。

無論是在生活中還是在工作里,道理講的越多,越會(huì)讓聽的人堵的慌,不想再溝通下去,而講道理的人往往沒有意識(shí)到這一點(diǎn),他們是真的想為對(duì)方好,等最后也真的總會(huì)被冷落,這種地球上的溝通方式讓別人厭煩,也讓他們自己受委屈。

核心的原因在于,在溝通中,他們只講道理不談感受。

一般高情商的人總能對(duì)人的情緒和感受,有著敏銳的感知,并且在這種感知的基礎(chǔ)上,有一系列的應(yīng)付方法,因此在人際關(guān)系處理上呢,比較有分寸,讓人覺得恰當(dāng)舒服。

但低情商的人對(duì)人的情緒感受力準(zhǔn)確性較差,或者是沒有感受率,導(dǎo)致說話做事對(duì)人的情緒感受照顧不周,只能套用一些僵硬的道理,或者是溝通方式。

想到大話西游中唐三藏念經(jīng)般的說:“喂喂喂,大家不要生氣,生氣會(huì)犯嗔戒的,悟空你也太調(diào)皮了,我跟你說過叫你不要亂扔?xùn)|西,月光寶盒是寶物,你把它扔掉會(huì)污染環(huán)境,要是砸到小朋友怎么辦,就像砸不到小朋友,砸到花花草草也是不對(duì)的”。

自己都非常有道理,但若在生活中出現(xiàn)這樣的人,我們一定會(huì)和孫悟空一樣,覺得特別煩,恨不得把它亂棍大打一通。

這篇文章要送給的是正是那些整天活在很多道理里,并且自己認(rèn)為很有道理,很厲害的樣子的人,人是需要適度的講道理的,但你整天滿嘴道理的樣子真的不太討喜,只講道理的人活在應(yīng)該之中,而不是真實(shí)之中。

為什么會(huì)有的人總喜歡講道理,道理其實(shí)這是外界要求的內(nèi)化,在我們的成長中,如果早年的養(yǎng)育者對(duì)我們只講道理,只提要求,不關(guān)注我們的情緒感受,我們就很容易發(fā)展成一個(gè)過度應(yīng)該的人。

這些過度應(yīng)該表現(xiàn)在人應(yīng)該應(yīng)該怎么做,你應(yīng)應(yīng)該應(yīng)該怎么做,我應(yīng)該應(yīng)該怎么做,他應(yīng)該怎么做。

這些養(yǎng)育者跟孩子的連接不是通過情感,而是通過要求、對(duì)錯(cuò)、道理,這樣就會(huì)導(dǎo)致這個(gè)孩子情感感受的能力沒有得到充分的引導(dǎo)、鍛煉和發(fā)展,過度的發(fā)展了很多道理化的能力。

在大人給他們植入的意識(shí)里,小朋友應(yīng)該好好吃飯才對(duì),即使是你已經(jīng)吃得很飽了,小朋友應(yīng)該不哭鬧才對(duì),即使你已經(jīng)很傷心了,小朋友應(yīng)該不搶玩具才對(duì),即使你不想跟別人分享。

很多人在這個(gè)框架上長大,變成所謂的乖寶寶,他們長大后也會(huì)繼續(xù)來采用這種模式,去跟別人進(jìn)行互動(dòng),復(fù)制早年用道理跟人連接的模式,在溝通的過程中,道理總會(huì)最先冒出來,他們無法看到活生生的內(nèi)心,更體會(huì)不到每個(gè)人感受上的差異,總是不知不覺就得罪別人。

除此之外呢,過度講道理,也會(huì)讓他們自己的內(nèi)心變得不健康,因?yàn)橹恍欧畹览?,?dāng)?shù)览砀约旱母惺軟_突時(shí),他們會(huì)一味的壓抑自己的感受去解決問題,由此構(gòu)成強(qiáng)迫,通過強(qiáng)迫的方式,讓自己做事的人很難體驗(yàn)到做事的樂趣,容易陷入到機(jī)械和麻木里,有時(shí)這種強(qiáng)迫過多,壓抑的情緒,就會(huì)在潛意識(shí)中做抗?fàn)帲纬珊艽蟮膬?nèi)心沖突。

我通常用馬和騎馬的人來比喻這種關(guān)系,騎馬的人呢,必須了解自己馬的感受,特別才能更好的管理嘛,和馬一起奔向目標(biāo),而如果騎馬的人只關(guān)注馬要跑得快才對(duì),馬應(yīng)該跑到那里才對(duì),完全不顧馬的感受,一味的用抽打馬來讓他奮力奔跑,只會(huì)讓馬搞崩潰,引起把它對(duì)抗。

同理,試圖用講道理的方式去說服別人,也很容易及其變的難看,那么常常過度講道理的人,如何來提高自己的情商呢。

溝通的關(guān)鍵是理解,但過度講道理,并不能促進(jìn)對(duì)人的理解,過度講道理的人想要學(xué)會(huì)溝通,要先學(xué)會(huì)理解別人,而理解別人的前提是先理解自己,但如果我們過度的去活在各種道理中的話,我們就無法理解自己,因?yàn)槲覀儽в械囊暯?,一定是先判斷我這樣對(duì)不對(duì),我這樣應(yīng)不應(yīng)該,而不是我為什么會(huì)這樣,我想要什么,做什么會(huì)讓我很開心。

過多的道理和要求是在圍繞一個(gè)外物來構(gòu)建自我,這個(gè)外物可能是早年養(yǎng)育者的要求,也可能是一些外界的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。在這種構(gòu)建里,我的感受和需求是不重要的。我必須圍繞這個(gè)外物來發(fā)展自己,否則呢,我就是沒有道理不應(yīng)該的,甚至是得不到認(rèn)可不被愛的。因此只談道理不講感受,無法理解自己和他人,不被抵觸才怪。

有位讀者,覺得自己確實(shí)因?yàn)樽晕艺J(rèn)可的不足,以前在每次溝通中都會(huì)很緊張,需要套用各種道理,各種高情商的話說來應(yīng)付,那后來當(dāng)他努力暗示自己沒那么糟時(shí),他終于放松了下來,可以體會(huì)到自己的感受,并且接受這種感受的存在,一切也就悄悄有了好轉(zhuǎn)。

他情景描述到,當(dāng)我靜下來聽聽自己的感受,并努力理解自己為什么會(huì)憤怒后,我突然有了所謂的柔軟的力量,我知道自己生氣的原因,并不是對(duì)方這次語言的粗暴,而是長期以來的不被尊重,最后我開誠布公的跟他聊了我的感受,發(fā)現(xiàn)并沒有那么糟糕,他承認(rèn)自己或許在不知覺,因?yàn)橹敝胍Y(jié)果,所以說了一些不尊重的話,傷害了我,也承諾之后的合作會(huì)更加注意。

而當(dāng)我越來越能夠理解自己時(shí),我意外的發(fā)現(xiàn),我也能夠察覺別人的感受了。透過每一個(gè)表情包和語氣,詢問他們擔(dān)心還是快樂,或者是焦慮的地方,理解他們溝通的原因和目的。最后竟然有甲方指明和我合作,說我最懂他們的想法,溝通起來就不麻煩。

第一次發(fā)現(xiàn),原來理解和感受的力量要比講道理大很多。

所以呢,讓感受走在道理前頭。

很多人認(rèn)為自己只是一個(gè)只會(huì)講道理的人,可能會(huì)像上面的讀者一樣,積極的去學(xué)習(xí)各種說話的技巧,甚至希望自己能夠成為一個(gè)擅長溝通的人工智能。能夠根據(jù)對(duì)方說的話,以及當(dāng)前的矛盾做出最好的反應(yīng),讓雙方舒服的把問題解決了。

但事實(shí)上,所有的說話技巧都基于理解本身,好的溝通永遠(yuǎn)都不是對(duì)方出一招,我們套用一個(gè)解決話術(shù),而是兩個(gè)流動(dòng)的人在相互理解和感受中兌換,最后達(dá)到商業(yè)。

那些大道理往往會(huì)用僵硬的方式,阻斷了理解和感受,我們需要有意識(shí)的去理解和感受,放下道理。

就像小時(shí)候,父母總是不接納我們情緒情感的合理性,總是批判我們不應(yīng)該這樣那樣一樣。

比如小孩不應(yīng)該饞嘴,小孩不應(yīng)該讓大人生氣,小孩不應(yīng)該哭鬧,小孩應(yīng)該懂禮貌一樣。

他們從未嘗試?yán)斫猓瑸槭裁次覀儠?huì)饞嘴;為什么我們要干一些事,讓大人生氣;為什么我們有時(shí)候會(huì)哭鬧;什么時(shí)候我們會(huì)哭鬧,發(fā)生了什么;為什么我們不懂禮貌,又發(fā)生了什么。

這些被情感和感受的忽視,甚至否定,讓我們的真實(shí)自我得不到發(fā)展,讓我們總害怕一旦不遵守那些要求和大道理了,我們就是不夠好的,不配被愛的。但實(shí)際上,你任何的行為都是合理的。

小孩呢,不就是會(huì)饞嘴嗎,小孩憑什么不能讓大人生氣呢,小孩又憑什么不能哭鬧了,小孩為什么要懂禮貌,怎樣才算懂禮貌,這些要求和規(guī)矩其實(shí)是可以變的,因?yàn)橐暯遣煌瑢?duì)應(yīng)的要求和規(guī)矩就完全不同。

基于這一點(diǎn),沒有絕對(duì)正確的道理,只有從某種角度上出發(fā),某種人的需求出發(fā),暫時(shí)和局部的觀點(diǎn),你對(duì)世界的認(rèn)知和關(guān)點(diǎn)和道理,必須是要整合自己的感受來進(jìn)行的。

這樣發(fā)展出來的觀點(diǎn)能力就不會(huì)只是一個(gè)空洞的道理,或者是一個(gè)死板的要求。

他會(huì)受理不好的、更多角度的,可以多種觀點(diǎn)并存,并且能夠隨時(shí)可以選擇和調(diào)整的。

當(dāng)你嘗試去理解和感受時(shí),學(xué)著去整合時(shí),你的情商才會(huì)有了提高的可能。

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