隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的成熟，新媒體，自媒體平臺(tái)的各式各樣的崛起，以及自媒體平臺(tái)的開放，從個(gè)人到企業(yè)到政府，均可成為自媒體，新媒體的投放這，“互聯(lián)網(wǎng)+”是一個(gè)很大的很廣泛的新興時(shí)代工具，而媒體平臺(tái)和形式才是未來的真正工具。

首先，新浪微博對(duì)個(gè)人開放，是對(duì)新媒體以至后來的公眾好，有著不可代替的激發(fā)性與帶動(dòng)性。?

而今，很多人，很多企業(yè)在新媒體的認(rèn)識(shí)，新媒體的見解上是存在很大的誤區(qū)和偏解，一個(gè)朋友今年畢業(yè)，尋找一份新媒體相關(guān)的崗位?，據(jù)他所說，79%以上的中小企業(yè)都是以公眾號(hào)的推廣為主導(dǎo)方向 ，說白了就是只做公眾號(hào)的推廣和漲粉。大家都知道公眾號(hào)的最大傳播途徑就是微信，而最好的傳播形式就是微信的二次傳播，那么問題來了，公司既要塑造品牌，還要推廣產(chǎn)品，還要做優(yōu)質(zhì)的文章，試問這樣的一個(gè)公眾號(hào)的垂直度何在，內(nèi)容質(zhì)量又要如何保障。

包括本人的也是在面試中經(jīng)歷過這樣的奇葩的問題，我問面試的負(fù)責(zé)人，貴公司有其他平臺(tái)嗎？他竟說我們只做公眾號(hào)，其他的都不用做，我問什么樣的公眾號(hào)才能讓你滿意，他說：“漲粉?、推廣公司的產(chǎn)品，就像人家那個(gè)誰誰的公眾號(hào)，有幾百萬粉絲的那種”。我只能輕輕的笑笑，遇到這樣的老板，我還能說什么?。?！

當(dāng)然，這就是大型公司和中小公司的區(qū)別吧！很多中小企業(yè)公司的實(shí)際人數(shù)在30人以內(nèi)的或者50人以內(nèi)的中小企業(yè)，除了18%的互聯(lián)網(wǎng)文化傳媒公司，當(dāng)然，目前已經(jīng)有一類突破性的新型企業(yè),這種企業(yè)有大有小，小可以是三五個(gè)人，大也有幾十人，上百人。這一新型行業(yè)就是自媒體領(lǐng)域新興行業(yè)，形式多樣。

不論如何，互聯(lián)網(wǎng)+新媒體+自媒體在未來只能是助力中小企業(yè)成長的工具，而新媒體運(yùn)營這個(gè)新興的崗位也是沒有明確的定位，而一些成熟的大型企業(yè)，在這個(gè)崗位背后是有某些說不清道不明的兩個(gè)人部門通用，兩三個(gè)部門共同助力的一種背后力量，只有見過，看過，感受過這種無形的協(xié)作力量才懂得。所以只想說，新媒體運(yùn)營，不是一個(gè)人的事，也不是憑借一人之力所能完成的。