成為最會學(xué)習(xí)的人訓(xùn)練營-day6

反思:

為什么自己走著走著就覺得沒有方向,沒有動力,寫日精進(jìn)不走心?

俗話說有志者事竟成,自己沒有自己明確的目標(biāo),沒有自己的方向?導(dǎo)致思想懶惰,拖延癥。

感恩今天找楚老師打磨我的困惑,師者傳道、授業(yè)、解感!

行動:

1.我是一切的根源,必須想清楚未來要去到哪里?

聚焦人力資管理,身心健康管理領(lǐng)域的傳播分享

2.如何用最短的時間達(dá)到最好的結(jié)果?

不懂就學(xué),找老師監(jiān)督、報告!


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附:今日早課聽到了什么?

一、構(gòu)建模型

1.費(fèi)曼學(xué)習(xí)法升維

2.對結(jié)果不滿意,是行動力太差。2.0思維:執(zhí)行力20字方針,10分鐘幫助學(xué)員落地。

3.清風(fēng)閣主的六脈神劍,研究任何東西都很有效。4.方法論是地基,蓋好大樓,地基很重要。?

二 創(chuàng)立系統(tǒng)

出手就是高手

1.百萬資源云端庫,想要的資料可以隨時調(diào)出來。2.搞定大咖。秋葉大叔兩年前講的事情都能記住。3.2014年開始寫反思日記,變現(xiàn)學(xué)院的日精進(jìn)文化也來源于這兒。

4.記錄自己的成長過程,用真實(shí)的數(shù)據(jù)來說話。

5.要求大家寫3點(diǎn)的時候,自己會寫10點(diǎn)。

6.差異化:學(xué)習(xí)規(guī)律研究者

7.2016年10月25日,日精進(jìn)堅(jiān)持165天,思考給自己的未來加個0

8.當(dāng)別人系統(tǒng)沒有你強(qiáng)大的時候,他一定會被你吸引。(工具思維)?

三 、對抗人性

1.反惰性思維——人性是懶惰的

曾國藩講:早起是治家之本。

南懷瑾老師:92歲還出來講課。

2.反碎片化運(yùn)動

3.反共識(反一律性)要和大眾想的不一樣

4.反情緒超脫情緒看問題,才能生發(fā)智慧。 ?

四、進(jìn)化迭代

1.能不能,行不行,對不對,干就完了。

2.變現(xiàn)學(xué)院就是干出來的。行動力走在前面。

3.讀書變成一個動作,讀一遍就要化書為課。只給自己讀一遍的機(jī)會,會更認(rèn)真對待。

4.大腦升級。給自己裝好的程序。

反思系統(tǒng)、愿意付費(fèi)。

讓牛人把系統(tǒng)導(dǎo)給你。向有結(jié)果的人學(xué)習(xí)。

海明教練一再強(qiáng)調(diào)的思維模型,要求熟背并會拆解遷移,因?yàn)樘嗟膶W(xué)員聽話照做就有結(jié)果了,這一點(diǎn)很厲害,在其他學(xué)習(xí)平臺是學(xué)不到的,達(dá)到了學(xué)有變現(xiàn)的結(jié)果,咱們想一想,學(xué)習(xí)不就是為了有結(jié)果嗎?


提問1.在文案營的學(xué)習(xí)中一個月成立2個付費(fèi)社群,如何做未來的布局?

答:1.大咖成為顧問

2.創(chuàng)造案例

3.定制化、個性化的指導(dǎo)

4.升維的思維:打造文案教練

5.用變現(xiàn)學(xué)院的模式去做,我們已經(jīng)成功復(fù)制了很多優(yōu)質(zhì)社群

提問2.如何3個月拿下一個300萬的單?

答:

1.產(chǎn)品、賣給誰?這些人在哪里?他們?yōu)槭裁匆I單?

2.給別人創(chuàng)造幾倍的價值。你想收入300萬,你能幫助別人賺到1000萬嗎?

提問3.如何和別人達(dá)成深度合作?

答:1.先予后取。 2.利他思維。

提問4.如何去賣學(xué)習(xí)機(jī)?

答:賣產(chǎn)品要有流量思維。先找群體,再挖需求。

3.自身、競品、消費(fèi)者。

4.讓客戶背書。

5.賣組合型產(chǎn)品,做產(chǎn)品互補(bǔ)。

6.研究感受,背話術(shù)。

7.思考:你選擇的賽道她對你來說是最優(yōu)的選擇嗎?

提問5:事業(yè)和孩子如何取舍?想要做自己的社群,如何做?

答:1.兩個月之前問過同樣的問題,說明你沒有做對未來的布局。

2.說了要立刻去做。有行動才會有結(jié)果。

3.產(chǎn)品思維、平臺思維還是生態(tài)型思維?

4.找優(yōu)質(zhì)的平臺資源整合,合作共贏。

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