改變一成不變的思維方式

聽完丹丹的分享，驚嘆于活動策劃者豐富的想法，和每次活動背后的深意，為此付出的努力。

這讓我想起自己在擔(dān)任班長期間，一直想要全班成員早點打卡，卻最終是卡點完成，不知道怎么讓老鐵們更主動的參與進(jìn)來，只是自己在不停的焦慮。

1.目標(biāo)明確

我的目標(biāo)：讓全班完成打卡。

我的行動：每天早上的艾特全體成員進(jìn)行提醒，晚上8點之后每個一小時進(jìn)行提醒，10點開始私聊。效果并不理想，每天的卡點依舊在重復(fù)。

我的反思：現(xiàn)在想想，當(dāng)時催打卡的方式過于死板，只是著眼于打卡，忘了最重要的是在參與中有收獲和成長，不停的催促只會讓人感到焦慮。

目標(biāo)是讓全員打卡，除了在群里提醒打卡之外，也應(yīng)該分享一些自己對打卡的感悟，行動中的所得，激發(fā)出每個人行動的力量。

沒有發(fā)揮出同桌的力量，結(jié)成對子，相互鼓勵，相互承諾，也能讓雙方提高行動力。

2.讓成果可視化

我的行動：當(dāng)時催打卡只顧著讓每個人盡快完成，卻沒有把每天的行動結(jié)果展現(xiàn)在所有老鐵的面前，讓老鐵們對于行動之后結(jié)果沒有感知，也讓他們的行動都很緩慢。

我的反思：每天的行動結(jié)果，打卡的進(jìn)度，應(yīng)該形成可視化的表格，讓老鐵清楚的看到自己的進(jìn)度和成果，讓老鐵們對自己的行動有更明確的感知。

3.游戲化思維

我的行動：每天班級群的活動過于單調(diào)和制式，單一的形式也降低了老鐵的參與度。

我的反思：對于游戲，我還是個新手，在這方面還需要繼續(xù)學(xué)習(xí)。在這幾天群里的活動中，讓我開始了解游戲的重要性，在參與游戲的過程中，也是拉進(jìn)彼此關(guān)系的時刻。尋找這方面的書籍進(jìn)行學(xué)習(xí)。