應(yīng)屆畢業(yè)生是一群充滿活力的人。他們激情，陽光，熱烈，似乎有無窮的活力。但是臨近畢業(yè)，這道門檻有一股奇怪的魔力，吸去了他們的激情和活力。無數(shù)的人在掙扎著去找工作，迷失在看似無窮無盡的機(jī)會，但細(xì)想之下卻選擇寥寥的窘境當(dāng)中。就業(yè)的問題就這么突如其來的擺在他們面前。當(dāng)初球場上，考場上，情場等自信倏忽之間消失了，只剩下迷茫和失落。

當(dāng)我們求職的時(shí)候，我們會想，工資多少，福利待遇如何，公司名聲如何。卻殊少問自己，你來這家公司的目的是什么？你要獲得什么？是成長？是公司品牌給你帶來的光環(huán)？還是一份糊口的工作？

在我看來，這時(shí)候的你應(yīng)該迷茫。極少數(shù)人能夠在此時(shí)幸運(yùn)的找到自己的dream job。這種人不是天縱英才的人物，就是剛愎自用的笨蛋。絕大多數(shù)的人，他們多需要在一次又一次的嘗試中，去尋找自己的G點(diǎn)，那個(gè)觸發(fā)生命激情的事。

萬維鋼曾經(jīng)在一篇文章中介紹，在職業(yè)生涯早期，可以多跳槽，但確定事業(yè)之后就要堅(jiān)持。最理想的狀態(tài)是把無關(guān)的事情推掉，每天只干最重要的一件事。但是堅(jiān)持的同時(shí)，也要多嘗試。前面不管投入多少都是沉沒成本，有新的好機(jī)會還是要抓住?？傊粓?jiān)持就干不成大事，不嘗試就找不到“對”的事。這個(gè)矛盾永遠(yuǎn)存在。大部分時(shí)間集中力量干大事嗎，同時(shí)確保一小部分時(shí)間嘗試新事物，可能是一個(gè)好辦法。