近期參與成渝企業(yè)智庫合作機制， 協(xié)同的第二次川渝部分企業(yè)， 對AI人工智能的應用現狀的系統(tǒng)調研。 （去年為第一次對部分企業(yè)觀察調研） 此次調研對像，以管理、人力、財務等， 綜...
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第二次對部分企業(yè)AI應用現狀觀察（一） -
簡約的產業(yè)項目策劃思維旁聽一培訓課，主要講區(qū)域發(fā)展前景研究， 一些來自成渝企業(yè)智庫的聽課者， 結合所講內容，問區(qū)域產業(yè)項目怎么策劃， 如何才能做到基本入門？ 授課單位的老師，聞此需求， 也系統(tǒng)、理...
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成渝企業(yè)智庫協(xié)同推進：“合作支持杯”微策劃評選助力微企創(chuàng)新近日,由成渝企業(yè)內部智庫協(xié)同助力的第一屆、第二屆“合作支持杯”市場創(chuàng)新公益微策劃評選成功推進,第一、二屆的評選證書同步頒發(fā),第三屆評選籌備也于同期啟動,持續(xù)以公益賦能效應,助...
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對研究工作，不可孟浪此前與某行業(yè)協(xié)會開會， 聊相關科技專利實施項目的合作， 會上，該協(xié)會出面的對接負責團隊中， 主要分為兩類、兩大撥人， 一類，出身于商業(yè)資本經營（銷售類為主）， 另一類，此前立...
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被厭棄的某些“校友會、同學會”從春節(jié)到現在，因為此前學習、工作等關系， 有多個“校友會、同學會”邀請聯(lián)誼， 均直接婉拒了。 有少數關系不錯的校友，問婉拒原因？ 唯勉笑而應，原因雖未作詳饋， 但實質上對此類...
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支持搞技術研發(fā)的“摸魚”在合作單位搞后勤的行政人員， 給其人資部門和綜合辦公室的領導投訴， 說其單位技術研發(fā)中心的幾個員工， 個人素質不高、就業(yè)習慣不良， 缺乏努力專注于崗位任務的定力， 喜歡在上班...
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做企劃、策劃，要不要拿資質證明？本職工作不是做企劃、策劃， 但之前也管理了多個相關部門， 也有相關部門的年青同事， 問到過與標題一樣的問題， 這里也再說一說。 首先，先明確一個概念， “企劃”和“策劃”工作...
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任職創(chuàng)新崗位，需要“真休息”
前段時間， 川內某研究院任職創(chuàng)新研發(fā)崗位的多名員工， 出現人事異動，在春節(jié)前紛紛要向單位辭職， 令該機構的領導頗為頭痛，于是， 在成渝雙城企業(yè)智庫合作機構的交流活動上， 說到...
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區(qū)縣街道上的“春聯(lián)經濟”記得十多年前，在川內一區(qū)縣出差， 正當春節(jié)前幾天， 當地城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道上，皆為“春聯(lián)經濟”氛圍： 有當地各類門店，現場送春聯(lián)、福字引流， 也有較大的商家，請來知名書法家， 現...