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明星股不一定賺錢，明星樓盤不賺錢。 所有的生意都是低買高賣。 賺錢的生意是沒人知道的生意，越少人知道越好。 北京90%的人是沒有大學(xué)文憑的，購買力巨大。 老破大、老破小、拆遷...

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由于工作原因，每天接觸到形形色色的人，聽到過五花八門的離職原因，總結(jié)起來無外乎三種：個人因素，內(nèi)部困擾和外部誘惑。 離職證明上最常見的一個原因是：因為個人原因……，離開上一家...

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這是一個“黑天鵝”變家禽的時代，世界變化太快，快到你應(yīng)接不暇。 讓每個人都有切身感受的是這次的新冠疫情，你什么都沒有做錯，突然之間公司倒了，店鋪關(guān)了，員工失業(yè)了，老板負(fù)重前行...

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生命以負(fù)熵為生?！Χㄖ@ 以前讀書的時候，聽過一個清華教授的講座，他問我們，“你們每天吃的是什么？” 這個問題乍一聽，有點摸不著頭腦，但下意識感覺這個問題并沒有那么簡單，教...

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合伙人是事業(yè)上的伴侶，需要像對待婚姻一樣慎重。 （1） 志趣 挑選合伙人首先是志趣相投，簡單解釋一下，它包含兩層意思，志，就是有共同的愿景，同樣的目標(biāo)，趣，是指有興趣，大家都...

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一名管理者，最重要的有兩件事，一個是業(yè)務(wù)管理，還有一個是團隊管理。上一篇文章已經(jīng)講過業(yè)務(wù)，這一篇文章就聊一下如何管理團隊，分享三個詞，分別是：情感、利益、規(guī)則，下面分別解釋一...

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當(dāng)你是一名員工的時候，有沒有遇到過這樣的情況，你的領(lǐng)導(dǎo)總是在讓你做這做那，卻又不講清楚到底要怎么做，你只是一個新人，心里很沒底。 當(dāng)你成為一名管理者的時候，需要培養(yǎng)下屬，你耐...

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學(xué)習(xí)的過程可以分為以下四個步驟，分別是獲取認(rèn)知，刻意練習(xí)，接收反饋，思維內(nèi)化。 獲取認(rèn)知是學(xué)習(xí)的第一步，那如何高效的獲取認(rèn)知呢？不同的人有不同的途徑，無外乎看書、聽課...