口頭表達的方法論

1.職場上最容易被看見的員工，不是專業(yè)能力最強的，也不是組織能力最棒的，而是表達能力強，能把工作講清楚的。

2.口頭表達要有側(cè)重點，每次只講最重要的，只講自己清楚的，只講自己跟別人不一樣的，只講聽起來對自己和別人都舒服的；

3.口頭表達要有對象感，貼近別人的生活實例，講別人能聽懂的；

4.口頭表達要有吸引力，運用對比和類比，小問題說成大問題，大成就說成小成績，突出一個高標準、嚴要求；不要一次性全講完，刻意引導(dǎo)對方提問，讓對方有參與感；適當(dāng)說點趣味性的廢話，讓對方跟上你的節(jié)奏；來一句貼合表達主題的“金句”，更能讓人記得住；

5.既會做又會講PPT的人，但凡性格好一點，團寵無疑了；

6.“見人說人話，見鬼說鬼話”，話糙理不糙；

7.為啥閱讀寫作課要講口頭表達？——口頭與寫作都是表達，需對比；