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    延長(zhǎng)試用期的貓膩兒之一

    編者按: 我們有沒(méi)有被延長(zhǎng)過(guò)試用期? 或者簽署過(guò)“未完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī),自行離職”的協(xié)議? 理豸告訴你,這樣的約定不合法?。?! 小明進(jìn)入某公司擔(dān)任高級(jí)...

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    末位淘汰真的不受勞動(dòng)法管轄嘛?

    編者按: 不少企業(yè)在大力推崇“末位淘汰制”,末位淘汰制度作為一項(xiàng)人事管理制度,對(duì)激勵(lì)工作、積極進(jìn)取起到了非常巨大的作用。那么被以“末位淘汰”的勞...

  • 競(jìng)業(yè)限制在離職后提出無(wú)效——2018北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案例

    編者按: 有一些企業(yè)在高管和一些核心人員會(huì)簽署《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》,這份協(xié)議會(huì)限制勞動(dòng)者在離開(kāi)該企業(yè)后會(huì)從企業(yè)得到補(bǔ)償金從而不能在與該企業(yè)存在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)...

  • 沒(méi)申請(qǐng)休年假不算放棄年假補(bǔ)償——2018北京市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案例

    編者按: 2018年1至9月,北京市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)已受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件6.7萬(wàn)余件,同比增長(zhǎng)15.3%,預(yù)計(jì)全年數(shù)量將達(dá)到9萬(wàn)件。人力社...

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    用數(shù)學(xué)考試不合格裁員不用給補(bǔ)償! 錯(cuò),要補(bǔ)償可能還要賠償!

    三角函數(shù)、空間向量、立體幾何、直線(xiàn)與圓的方程、圓錐曲線(xiàn)方程??? 這個(gè)周末的一條新聞讓大家又重新“回到”了數(shù)學(xué)課堂,某個(gè)職場(chǎng)社交APP爆出的裁員...

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    如果公司破產(chǎn),員工還能拿到錢(qián)嗎?

    從2018年底開(kāi)始就有很多機(jī)構(gòu)和媒體預(yù)測(cè)2019年將是經(jīng)濟(jì)下行的一年,眾多的中小企業(yè)都將面臨“斷臂求生”的狀況,甚至還可能迎來(lái)一波破產(chǎn)潮,倒閉潮...

  • 公司有沒(méi)有“截留”你的加班工資

    拿到手的加班費(fèi)你是否算清楚了?有沒(méi)有被公司截留? 今天我們看的案例是企業(yè)給了加班費(fèi),但是加班費(fèi)約定低于法律要求的情形: 楊某入職某餐飲公司,從事...

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    被開(kāi)除到底該向公司要多少補(bǔ)償金?

    合同期內(nèi)被解雇是應(yīng)有補(bǔ)償金的,這個(gè)很多人都了解。但是應(yīng)該拿多少補(bǔ)償金呢?常說(shuō)的N+1到底是什么? 體驗(yàn)員“陽(yáng)光下的花朵”: 先小小的自豪一下!一...

  • 想要加班費(fèi)?要先證明有加班!

    前兩年某網(wǎng)約車(chē)平臺(tái)通過(guò)大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作日晚9點(diǎn)到凌晨0點(diǎn)之間的訂單,加班指數(shù)排名前五的城市下班高峰集中在晚九點(diǎn)以后。數(shù)據(jù)說(shuō)明加班已經(jīng)成為當(dāng)前職場(chǎng)人...

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