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A趨勢

最近看了《改變，成為不可能的自己》這本書，其中的一個(gè)章節(jié)寫的是“情商比智商更重要”，我也贊同這個(gè)觀點(diǎn)。 我是一個(gè)情商一般的人，面對各種各樣的人際關(guān)系，一般選擇被動接受，不會...

A趨勢

職業(yè)化的本質(zhì)：是通過尊重別人，從而贏得尊重，降低信任成本。職業(yè)化，是商業(yè)世界的教養(yǎng)，來自對外的分寸感，和對內(nèi)的克制力。

A趨勢

職業(yè)化的基礎(chǔ)，是尊重；尊重的基礎(chǔ)，是理解；理解的基礎(chǔ)，是接受不同；接受不同的基礎(chǔ)，是能夠區(qū)分事實(shí)，和觀點(diǎn)。 什么是事實(shí)？就是在客觀世界中，可以被證實(shí)或者證偽的...

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時(shí)間顆粒度，就是一個(gè)人管理時(shí)間的基本單位。有人的時(shí)間顆粒度是半天，比如退休老人；有人的時(shí)間顆粒度是15分鐘，比如王健林；有人的時(shí)間顆粒度是5分鐘，比如比爾·蓋茨。在...

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正確的做法應(yīng)該是，說句“你好”，然后就以有事說事的心態(tài)，簡短地說清楚你想說的事情。這樣，給對方足夠的自由時(shí)間，來選擇要不要回復(fù)你，或者如何回復(fù)你。讓對方舒服。

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番茄工作法，就是每集中精力工作25分鐘，休息5分鐘，是用合適的時(shí)間顆粒度，來保證注意力專注度的一種工作方法。 這個(gè)方法聽上去很簡單，但是在執(zhí)行的時(shí)候需要注意...

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人與人的區(qū)別，其實(shí)主要是第三個(gè)8小時(shí)創(chuàng)造出來的。怎么善用這第三個(gè)8小時(shí)，創(chuàng)造不一樣的人生？第一、找到“不被打擾的時(shí)間”； 第二，分清“交易、消費(fèi)和投資”；第三、持之以...

A趨勢

使用GTD的方法，可以讓你心中無事，從而再忙也不焦慮，專注于思考和解決問題。

A趨勢

無論在工作中還是生活中我們都要學(xué)會計(jì)算時(shí)間成本，要讓在單位時(shí)間里的收益最大化。

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人的行為，只有5%是由思考腦中的邏輯驅(qū)動的，還有95%，都是由反射腦中的習(xí)慣驅(qū)動的。想法產(chǎn)生行動，行動養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣變成性格，性格決定命運(yùn)。所以，養(yǎng)成好的習(xí)慣，不但可...

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人脈，不是那些能幫到你的人，而是那些你能幫到的人。所以，持續(xù)的給予價(jià)值。這是更新、積累人脈的唯一方法。 不斷更新，就是通過身體、智力、精神、和社會/情感四個(gè)方...

A趨勢

統(tǒng)合綜效，就是通過創(chuàng)造性合作，實(shí)現(xiàn)整體大于部分之和。秉持雙贏思維，運(yùn)用知彼解己的習(xí)慣，才能產(chǎn)生統(tǒng)合綜效的成果。

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知彼解己，就是先去理解別人，然后再尋求被別人理解。理解別人，是重要的態(tài)度，聆聽別人，是重要的技能。 怎么做呢？第一，戒掉“自傳式回應(yīng)”；第二，用耳朵聽，用眼睛看，用心...

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我們做任何事情都要站在對方的立場考慮問題,換位思考,互惠互利,雙贏才會合作愉快！

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運(yùn)用“二維四象限”合理安排生活和工作中的輕重緩急,才能提高效率,讓自己的人生享受高品質(zhì)。

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我們要以終為始成為自己的第一位創(chuàng)造者。要注意三點(diǎn)。第一：目標(biāo)。第二：原則。第三：計(jì)劃。也就是我們要按照既定的目標(biāo)有計(jì)劃，堅(jiān)持原則在自律的狀態(tài)下前行。不要把成功的梯子搭...

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從依賴期，走向獨(dú)立期，第一個(gè)必須建立的習(xí)慣，也是最重要的習(xí)慣，就是“積極主動” 怎樣才能...

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怎樣提高你在每個(gè)朋友那里的情感賬戶存款呢？第一，養(yǎng)成隨手存款的好習(xí)慣。第二，警惕無意識的取款行為。第三，允許別人幫助你。

A趨勢

情商，其實(shí)不僅僅是“左右逢源，八面玲瓏”的處事技巧，情商更重要的是：認(rèn)識自己，控制自己，激勵(lì)自己。 怎樣才能自我激勵(lì)，其實(shí)很簡單...

A趨勢

自律是每個(gè)人必須具備的能力，如果自律能力較差，就會失去前進(jìn)的方向，甚至影響整個(gè)人生。