作為一個老板或高級管理者,企業(yè)到底應該管什么?可能每個人都有自己不同的見解。一個新三板上市公司老板說,做好一個企業(yè),除了戰(zhàn)略、機制、制度、流程、...
馬云,可以說是一個商業(yè)奇才。十幾年間,馬云魔幻般把阿里巴巴變成了世界級的巨無霸公司。馬云曾經(jīng)說過一句話:“距離不可怕,可怕的是你不知道距離”。對...
有人說,馬云堪稱中國最懂管理的商業(yè)奇才。他一個互聯(lián)網(wǎng)技術的門外漢,憑著敏銳超前的眼光和出神入化的管理智慧,締造了阿里巴巴這個龐大而輝煌的商業(yè)帝國...
這年頭,當領導不容易。為啥?員工缺乏執(zhí)行力!經(jīng)常有領導抱怨:“他怎么就不明白我的想法?”、“執(zhí)行力這么差,難道是豬腦子嗎?”、“有問題就找領導,...
在中國乃至世界,阿里巴巴都是一個神話,馬云更是一個傳奇。阿里巴巴從最初的18羅漢開始創(chuàng)業(yè),發(fā)展至今擁有8萬員工?!?018年胡潤百富榜》顯示,馬...
1:二八定律——抓住關鍵的少數(shù)。二八定律又名80/20法則,如,公司80%利潤來源20%的重點客戶;20%的強勢品牌,占有80%的市場份額等。管...
老李聊管理 成功的企業(yè),管理模式上總是有與眾不同的地方。而這種不同造就了企業(yè)和企業(yè)之間的差距。這種不同,從本質(zhì)上來說就是管理創(chuàng)新。海爾集團總裁張...
所謂執(zhí)行力,就是部門和個人理解、貫徹、落實、執(zhí)行公司決策和工作任務的能力。它是企業(yè)競爭力的核心,是戰(zhàn)略落地、獲得效益的關鍵。在中國,華為是執(zhí)行力...
工作那么累,你為什么還不辭職?問這個問題的人要么家里是官二代,要么家里是富二代,反正家里不是有權,就是有錢,沒吃過苦頭,要不過著朝九晚五,一杯茶...