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信任隊(duì)友，激勵(lì)隊(duì)友 書籍：《可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力》 字?jǐn)?shù)：708 管理就是通過(guò)別人完成任務(wù)，學(xué)會(huì)分工，避免親力親為。感覺我們搞事組組長(zhǎng)就做不錯(cuò)，每當(dāng)有...
001 你怎么看自己 人怎么看自己，都是由別人決定的。你對(duì)自己的那些負(fù)面印象，是別人給你貼的標(biāo)簽，然后你就會(huì)被別人影響，以為那樣的就是自己。 0...
001 問(wèn)題的本質(zhì)是什么 期望和現(xiàn)狀的落差，落差越大嚴(yán)重程度越大。A公司業(yè)績(jī)比去年下滑了10%和B公司業(yè)績(jī)比去年下滑了1%，期望是和去年保持平衡...
001 不要不懂裝懂 不懂不可怕，就怕不懂裝懂。有意識(shí)的不懂裝懂不可怕，就怕無(wú)意識(shí)的不懂裝懂。小心打臉，裝的越狠打的越狠。 002 懂了這么多道...
001 六頂帽子，六個(gè)顏色 本書講的六頂思考帽，分別是：藍(lán)帽、白帽、紅帽、黃帽、黑帽、綠帽，代表了六種思考方式。為什么使用六種顏色命名呢？作者說(shuō)...
001 結(jié)構(gòu)思考力的三個(gè)模型 先把現(xiàn)有的問(wèn)題和解決方案結(jié)構(gòu)化；然后使用MECE分析法對(duì)方案進(jìn)行重構(gòu)；最后對(duì)分析結(jié)果進(jìn)行優(yōu)化，使人更容易理解。 0...
001 人生的意義 人生的意義在于貢獻(xiàn)！為集體、國(guó)家、世界做貢獻(xiàn)。經(jīng)常幫助他人，和他人合作，不要孤立自己。 002 自卑感 我們每個(gè)人都有不同程...
001 柳傳志環(huán)PDF Preview：沙盤。Do：做的過(guò)程。FuPan：復(fù)盤。柳傳志環(huán)就是“沙盤推演-執(zhí)行-復(fù)盤”。相當(dāng)于讓人做三次同一件事情...
001 專注模式 集中注意力完成一件事情，也是現(xiàn)在說(shuō)的專注。 002 發(fā)散模式 放松注意力，任由思維漫步時(shí)，發(fā)散模式思維就會(huì)出現(xiàn)。發(fā)散思維雖然沒(méi)...