背景 小A在帝都某一互聯(lián)網(wǎng)公司搬磚,工作之余喜歡搗鼓一些雜七雜八的東西,并將一些靈感和隨筆整理在某道云筆記上,方便日后有時間時翻閱和實現(xiàn),某日公...
原文地址:https://www.sohu.com/a/282884382_161794 清算機構是怎么誕生的? 從“直連”到“斷直連” 12月...
鑒于最近公司在對接一些銀行機構,結合自己之前對接的一些三方支付機構,下面來談下這些機構在信息安全網(wǎng)絡傳輸方面都是怎么做的,通過什么具體手段來保證...
故事發(fā)生在2019年12月02號,我可愛的團隊圍坐在電視機邊上的兩張拼湊的桌子邊,電視上投影著我們的部門OKR.. 在這一章里,我會帶著大家回顧...
最近公司在研發(fā)過程導入敏捷模式,周圍同事也開始談“敏捷”,細聽下來由于大家站的角度不一樣,對敏捷的理解都不盡相同。正好前幾年也對敏捷做過一些了解...
引言 眾里尋他千百度,驀然回首,還是垃圾回收;內存占用過高,cpu負載居高不下,如何高效的借助工具來排查問題,讓我們跟隨本文來抽絲剝繭,讓頭疼的...
偽OKR 最近在微信群里見到一條這樣的OKR,引發(fā)了大家的思考。 乍看上去這個OKR有著清晰的量化指標,時間范圍,而且這個數(shù)字對于團隊來說應該是...
為什么我們需要教練,為什么我們不自已教練自己? 大腦也是需要管理的,他是你也不是你,人類天生就有著親近舒適的傾向,所以在挑戰(zhàn)的、在自驅等概念上是...
我的故事 在寫這一章的時候,心情有點沮喪,因為OKR在去年年底已經(jīng)在團隊定義完成了,可是一直沒有很好的落地。按照計劃,團隊會在春節(jié)結束后按照OK...