用超簡單的寶寶食譜，讓新手麻麻輕松下廚！
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IP屬地：重慶
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“職場談判”成功的技巧
文/李文艷Avivi 7月底8月初回國，見到一些老朋友，有位女性朋友S和我聊起，得知自己作為一名在公司工作了約8年的老員工，自己不僅薪水過低，而且承擔的工作責任和任務也高于其...
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候選人的旅行——受到不公平待遇怎么辦
珍妮找到Kim姐姐的時候，她已經哭的稀里嘩啦。 Kim姐姐不知道她到底遭遇了什么。唯有靜靜地抱著她，輕輕地拍著她的后背，在她有一搭沒一搭的哭訴里終于聽出來了，她受到了不公平待...
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面試中，“問題解決能力”的面試題及答案構建
文/李文艷Avivi 潛在雇主新增空缺職位或者是為已設置的職位找替代者，主要是因為有工作要做或是有問題要解決。因此在面試中，潛在雇主一定會嘗試去了解應征者解決問題的能力。 在...
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面試中，“問題解決能力”的面試題及答案構建文/李文艷Avivi 潛在雇主新增空缺職位或者是為已設置的職位找替代者，主要是因為有工作要做或是有問題要解決。因此在面試中，潛在雇主一定會嘗試去了解應征者解決問題的能力。 在...
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面試中被提問?“你的缺點是什么”，該如何答？
文/李文艷Avivi 面試是決定你是否能得到新的工作發(fā)展機會的關鍵環(huán)節(jié)，無論是職場小白還是經驗豐富的職場人士都希望面試中盡量避免談”自己的缺點”，但是面試官總希望應征者能談談...
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面試中，如何銷售自己？
01 深諳銷售的藝術或是優(yōu)秀的推銷員，對于我們大多數人來說都不是與生俱來的技能。銷售和市場營銷有專業(yè)的課程供學習，也可以通過實際工作來積累經驗。 大多人都必須要找工作，不管你...
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面試中的常見錯誤及應對之法沒有完美的面試，可當你與潛在的雇主面談和互動時，相信沒有人希望把它搞砸。 面試中出現(xiàn)致命的錯誤就能將面試搞砸。而避免出現(xiàn)錯誤的辦法就是了解常見錯誤，為即將到來的面試進行準備，...
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@IT人故事會 加油
中國 VS 瑞士：父母和成年子女，首先都應該各自管好自己
昨天下午和我媽通了視頻電話，這個本應該在周末做的，昨天我媽解釋是因為家里的網絡周末斷網了，周一才再次連上。周末我打給她，她沒舍得用流量接視頻，不同于給我們發(fā)紅包時的大方。 如...
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@北京的記憶 路漫漫～需要不斷升級主導“行為”的“認知”
中國 VS 瑞士：兒童的基礎教育
國內目前倡導減負，讓孩子們擁有豐富多彩的童年，家長們意見不一，有支持的也有反對的。不同于東亞國家的教育方式，對于瑞士的父母而言，沒有各類育兒專家、月嫂、早教機構，有的就是家庭...
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@魚粥田辛 謝謝你。我私信聯(lián)系你。
了解面試背后潛藏的規(guī)則和邏輯，助你面試成功
春暖花開，年終獎之后是職場的招聘季，上半年在3~4月，下半年在9~10月。一方面，有些職場人士希望尋求新的挑戰(zhàn)和發(fā)展平臺；另一方面，企業(yè)新的一年人頭預算已經確定，開始全面執(zhí)行...
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中國 VS 瑞士：父母和成年子女，首先都應該各自管好自己昨天下午和我媽通了視頻電話，這個本應該在周末做的，昨天我媽解釋是因為家里的網絡周末斷網了，周一才再次連上。周末我打給她，她沒舍得用流量接視頻，不同于給我們發(fā)紅包時的大方。 如...
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"請父母保護好我的個性：從小喜歡挑戰(zhàn)"我是一個6.5個月大住在瑞士的男孩子，我最近熱衷于挑戰(zhàn)，并且目標明確。 我每天早上起床、洗簌、換好衣服之后，媽媽都會把我放在我喜歡的Stokke椅子上玩一會。我現(xiàn)在能伸手夠到...
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持續(xù)高效率 = 刻意練習 + 刻意休息
以下是我過去三天的日程表： 1、周五-日更公號、簡書文章-沒完成 2、周五-開始讀一本新書-完成 3、周五-學習德語2小時-完成 4、周六-購物-完成 5、周六-和朋友下午茶...
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如果你想去世界500強企業(yè)就職，這個工作思維模式，你必須學會！文|尋找不同的蜜蜂 文科生A：“我去，代碼??！這都是什么鬼！居然還有中文！你這是讓我學編程嘛？什么輸出結果是相同+不同，你想說什么？” 平面設計人員B：“編程講義寫好了，我給...
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你越是拒絕，我越是堅持，你能把我怎么著？文|尋找不同的蜜蜂 孤獨，描述一種孤單和無助的心理狀態(tài)。它無時無刻地陪伴我們左右，仔細想想，在我們生命長河中，做哪些事情曾感覺到孤獨無助？而正是這種孤獨鍛煉自我，實現(xiàn)突破？ ...
個人介紹
培訓師，心理咨詢師，生涯規(guī)劃師，馬甲線、全職辣媽！
精進成長是一生的課題，愿我們成為同行者！
自2017年8月從上海移居瑞士。此前，任某德國公司人力資源總監(jiān)一職；碩士畢業(yè)于武漢大學。
公眾號：ViYou唯你
微博：李文艷Avivi
精進成長是一生的課題，愿我們成為同行者！
自2017年8月從上海移居瑞士。此前，任某德國公司人力資源總監(jiān)一職；碩士畢業(yè)于武漢大學。
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